Вакансия № 685246 на должность "Начальник отдела начисления заработной платы" от компании "Бизнес Эксперт" в городе (регионе) Нижний Новгород, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения
Репутация компании "Бизнес Эксперт" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 3 лет.
Обязательное требование работодателя к образованию искомого работника: Высшее образование.
Вакансия № 685246 добавлена в базу данных: Пятница, 29 марта 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Пятница, 26 апреля 2024 года.
| Рейтинг объявления: 5,05 из 100 баллов |
Отраслью деятельности организации "Бизнес Эксперт" является "Продажи".
Компанией предлагается работа в городе (регионе) по адресу: Нижний Новгород, Россия.
Работодатель в городе (регионе) Нижний Новгород может предложить следующую заработную плату: от 100000 до 110000 рублей + бонусы..
В обязанности соискателя входит следующее:
· Руководство отделом бухгалтерского учета по расчетам с персоналом по оплате труда.
· Управление численности под увеличение объемов работы.
· Решение организационных и управленческих вопросов в зоне ответственности начальника отдела.
· Участие в проектах по автоматизации учета, экспертиза запросов в службу поддержки на доработку систем 1С, САП.
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
· Высшее образование.
· Опыт работы в области расчета ЗП не менее 3 лет (желательно в производственной компании)
· Опыт руководства коллективом от 2 лет.
· Преимущество: Опыт работы в крупной компании (производство, желательно холдинговая структура, возможно консалтинг/ аутосорсинг)
· Отличное знание предметной области расчета и учета ЗП.
· Преимущество: участие в проектах по созданию созданию/развитию бух службы и внутренних процессов компании
· Преимущество: опыт участия в процессах стандартизации и/или унификации в холдинге.
Компания может предложить следующие условия труда:
· Постоянная, полный день, работа на территории работодателя
· Оформление, отпуск, больничный и пр. по ТК
· Медицинское страхование для сотрудника
· Оплата сотовой связи
· Возможность профессионального и карьерного роста
· Надежное и стабильное место работы
· Полное соблюдение ТК РФ
· Премия по итогам года
· Дополнительное медицинское страхование
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...