Вакансия № 1453549 на должность Врач-анестезиолог-реаниматолог от "КГБУЗ "ТАЙМЫРСКАЯ МРБ"" в населенном пункте Дудинка, Россия на сайте Мультирегионального Электронного Центра Занятости Населения (ЦЗН)
Вакансия № 1453549 добавлена в базу данных: Пятница, 5 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Вторник, 16 апреля 2024 года.
| Рейтинг вакансии № 1453549: 11,71 из 100 баллов |
Репутация компании "КГБУЗ "ТАЙМЫРСКАЯ МРБ"" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании.
Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Вакансия № 1453549 относится к сфере деятельности (отрасли): Медицина / Фармацевтика.
Компанией предлагается работа в городе (регионе) по адресу Дудинка, Россия.
Работодатель может предложить следующую зарплату искомому сотруднику: от 130000 руб..
Требования и обязанности:
Основная функция врача-анестезиолога-реаниматолога: оказание специализированной медицинской помощи по профилю "анестезиология-реаниматология" в стационарных условиях. Основные должностные обязанности: Проведение обследования пациентов в целях выявления заболеваний и (или) состояний, требующих оказания специализированной медицинской помощи по профилю "анестезиология-реаниматология" Назначение лечения при заболеваниях и (или) состояниях, требующих оказания специализированной медицинской помощи по профилю "анестезиология-реаниматология", контроль его эффективности и безопасности Ведение медицинской документации, организация деятельности находящегося в распоряжении медицинского персонала Проведение обследования пациента с целью определения операционно-анестезиологического риска, установление диагноза органной недостаточности Назначение анестезиологического пособия пациенту, контроль его эффективности и безопасности; искусственное замещение, поддержание и восстановление временно и обратимо нарушенных функций организма, при состояниях, угрожающих жизни пациента Профилактика развития осложнений анестезиологического пособия, искусственного замещения, поддержания и восстановления временно и обратимо нарушенных функций организма при состояниях, угрожающих жизни пациента Назначение мероприятий медицинской реабилитации и контроль их эффективности Проведение медицинских экспертиз при оказании медицинской помощи по профилю "анестезиология-реаниматология" Проведение анализа медико-статистической информации, ведение медицинской документации, организация деятельности находящегося в распоряжении медицинского персонала
Наличие высшего профессионального образования, специальности " анестезиология-реаниматология ".
Район крайнего севера. трудовой договор сроком на 3 года. возможно участие в программе "земский доктор" с единовременной выплатой в размере 1 миллион рублей, при условии работы сроком 5 лет. гарантии и компенсации при заключении трудового договора, в связи с переездом в район крайнего севера: оплачиваемый проезд к месту работы в пределах территории рф, оплата провоза багажа не свыше пяти тонн на семью по фактическим расходам, но не свыше тарифов, предусмотренных для перевозки железнодорожным, речным, морским транспортом; или компенсация провоза багажа не свыше 200 килограмм груза на семью при провозе авиационным транспортом или транспортной компанией «почта россии», выплата единовременного пособия в размере 2-х месячных тарифных ставок, а также прибывающим членам семьи в размере половины месячной тарифной ставки работника, семидневный оплачиваемый отпуск для устройства по новому месту жительства). право на оплату стоимости проезда и стоимости провоза багажа членов семьи сохраняется в течение одного года со дня заключения работником трудового договора. жилье предоставляем в виде квартиры на условиях коммерческого найма, но без предметов мебели, бытовых приборов, постельных принадлежностей. стоимость коммунальных услуг от 10 000 рублей, в зависимости от количества комнат. до предоставления жилья (это занимает 2-3 недели) заселяем в специально оборудованное общежитие, где имеются спальные места, шкаф для одежды, стиральная машина, обустроенная кухня для приготовления и приема пищи, туалетная и ванная комнаты. встречаем в аэропорту г. норильска. ежегодный оплачиваемый отпуск в количестве 72 календарных дня. 1 раз в два года оплачиваемый проезд к месту проведения отпуска и обратно.
На вакатном месте работы следующий график работы:
Полный рабочий день
.
Работодатель может предложить работнику следующие условия труда:
Возможность работать по совместительству на аналогичной должности, другой специальности при наличии подготовки.
.Работник должен иметь опыт работы по профилю: От 1 года.
Обязательное требование к образованию: Высшее.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...