Работа в отрасли экономики "Поиск и подбор персонала" от прямых работодателей на мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения
В данном разделе сайта о трудоустройстве мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения приведен список свежих объявлений с предложением работы от компаний, организаций, ИП в сфере деятельности "Поиск и подбор персонала".
Для перехода к списку сфер деятельности (отраслей экономики), по которым сгруппированы все вакансии, выберите команду "Каталог вакансий".
Для быстрого поиска желаемого вакантного места работы среди последних свежих вакансий от прямых работодателей, воспользуйтесь разделом сайта "Найти вакансии".
Обязанности: - Поиск, подбор и обучение персонала; - Контроль персонала, работа с отчетами; - Контроль сохранности и технического состояния оборудования, решение оперативных вопросов, связанных с ремонтом и обслуживанием оборудования; Требования: - Ответственность; - Исполнительность; - Опыт работы в руководящей должности/ подбора и обучения персонала будет преимуществом; Условия: - Предоставляется обучение; - Основная работа в офисе, не частые выезды; - Ненормированный рабочий день; - Автомобиль не предоставляется; - Работа стабильная; Дополнительная информация и запись на собеседование по телефону. //
Обязанности: - подбор персонала - адаптация новых сотрудников - организация повышения квалификации персонала - ведение сопутствующей документации Требования: - опыт работы приветствуется - также приветствуются кандидаты с дипломом педагога Условия: - предусмотрено начальное обучение - регулярное повышение квалификации от компании - график 5/2 или гибкий по договоренности //
Предстоит работа по подбору персонала, проведение собеседований, формирование и ведение групп переподготовки, телефонные переговоры и взаимодействие с кадровыми агентствами, отчетность. //
Требования: грамотная речь коммуникабельность презентабельный внешний вид активность на рабочем месте образование от среднего специального желателен опыт работы с клиентами ПК - опытный пользователь внимательность‚ стрессоустойчивость‚ клиентоориентированность Обязанности: работа с клиентами (без поиска) прием звонков, назначение встреч консультация клиентов по продуктам и услугам компании оформление первичной документации участие в корпоративных тренингах и семинарах Условия: трудоустройство по ТК РФ достойная заработная плата бесплатное корпоративное обучение испытательный срок 2 недели карьерный рост до управляющего сетью филиалов при желании участие в корпоративной жизни компании полная занятость, полный день 29000 рублей //
Требуется менеджер по подбору персонала, удаленная работа. Обязанности: поиск работников, проведение интервью, направление в отдел кадров. Заработная плата сдельная: оплата за каждого приехавшего на работу 1000 рублей, с 21 приехавшего человека 1500 за каждого. Подробности по телефону: 8-926-628-81-52 //
Обеспечивает работу по эффективному и культурному обслуживанию посетителей, созданию для них комфортных условий. Консультирует посетителей по вопросам наличия имеющихся услуг, проводимым специальным акциям, наличием бонусных программ и т.д. Ведет запись на прием, информирует специалистов об имеющейся записи, ведет клиентскую базу. Информирует руководство организации об имеющихся недостатках в обслуживании посетителей, принимает меры к их ликвидации. Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя. //
Ведет коммерческие переговоры с клиентами. Осуществляет прием и обработку заказов клиентов, оформляет необходимые документы. Выясняет потребности клиентов в продукции, реализуемой компанией. Составляет ежемесячный план продаж. Ведет отчетность по продажам и отгрузкам клиентам компании. Участвует в разработке и реализации проектов, связанных с деятельностью отдела продаж. Ведет клиентскую базу. //
Контроль входящих звонков, их распределение, решение организационных вопросов по офису, планирование , составление отчетов. Условия: стандартная рабочая неделя, работа в офисе. //
Подбор персонала, организация его обучения и аттестации, проведение собеседований, ведение кадрового делопроизводства, организация труда, и наставничества, работа со СМИ. //
