Начальник відділу з управління персоналом

Вакансия № 10697806 в населенном пункте (городе) Павлоград, Украина от компании "ДТЭК" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ДТЭК" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ДТЭК" - http://www.dtek.com

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Организация работает в следующих сферах деятельности: Нефть и газ; Энергетика; .

Репутация компании "ДТЭК" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 10697806 добавлена в базу данных: Воскресенье, 28 апреля 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Понедельник, 6 мая 2024 года.

Вакансия № 10697806 прочитана - 204 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

Задачі посади:

• організація підбору персоналу;
• організація та реалізація процесу адаптації нових співробітників;
• організація і контроль за процесами оцінки персоналу;
• навчання і розвиток персоналу підприємства;
• бюджетування витрат на персонал;
• організація кадрового документообігу підприємства;
• аналітика HR-процесів підприємства;
• Розробка та впровадження HR-регламентів на підприємстві.

Відповідальність:

• якісна реалізація поточних робочих завдань у встановлені терміни;
• якісна реалізація HR-процесів на підприємстві в рамках стратегії Компанії у встановлені терміни

Надамо перевагу кандидатам з:

• вищою освітою за напрямком;
• загальний досвід роботи за напрямком від 5-років;
• досвід управлінської діяльності від 2-х років;
• досвід рекрутингу та оперативного закриття вакансій;
• знанням трудового законодавства України, нормативно-правових актів, що стосуються питань праці та соціального розвитку;
• знанням форм і систем оплати праці, методів матеріальної та нематеріальної мотивації персоналу;
• знанням основ кадрового діловодства;
• знанням форм і методів планування і прогнозування потреби в персоналі, навчання і підвищення кваліфікації кадрів;
• знанням методик оцінки виробничого персоналу і результатів праці.

Направляючи резюме на вакансію, Ви даєте згоду на використання Ваших персональних даних компанією ДТЕК в рамках чинного законодавства України. Компанія ДТЕК гарантує конфіденційність звернень та переговорного процесу при відборі кандидатів на вакансію.

Звертаємо Вашу увагу, що зворотний зв'язок за результатами розгляду на вакансію надається протягом двох тижнів в разі позитивного рішення по Вашій кандидатурі.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...