Руководитель направления обучения и развития
Вакансия № 12222467 в населенном пункте (городе) Новоуральск, Россия от компании "АО Гринатом" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "АО Гринатом" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "АО Гринатом" - http://www.greenatom.ru/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; Финансовый сектор; .
Репутация компании "АО Гринатом" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 12222467 добавлена в базу данных: Пятница, 26 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 1 мая 2024 года.
Рейтинг вакансии: 25,06 из 100 баллов |
Вакансия № 12222467 прочитана - 376 раз(а)
Отправлено откликов - 1 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:1. Осуществление методического руководства по ведению процессов по направлениям обучения и развития, подбор персонала в Обществе
2. Разработка целостной концепции развития и обучения работников Общества
3. Создание учебных программ и индивидуальных планов развития
4. Планирование и ведение бюджета, выделяемого на обучение и развитие сотрудников Общества
5. Сопровождение мозговых штурмов, локальных переговоров или крупных совещаний в качестве модератора или фасилиатора
6. Участие в формирование, оценке и развитие ТОП-команды Общества
7. Модерация/сопровождение бизнес процессов в части коммуникационных встреч в рамках процессов по направлению обучения и развития
Требования к работнику следующие:- Высшее профессиональное (экономическое/профильное) образование
- Опыт работы в области управления персоналом по направлениям обучения и развития не менее 5 лет
- Аналитические и коммуникативные навыки, навыки структурирования информации, навыки обработки больших массивов числовой информации
- Навыки работы с офисным программным обеспечением Microsoft Office (Excel, Word, Outlook, PowerPoint).
- Понимание рынка образовательных услуг Свердловской области.
- Преимуществом является знание ЕОСДО, системы РЕКОРД (EtWeb) и владение инструментами ПСР
- Оформление по ТК РФ;
- График работы: 5-ти дн. рабочая неделя;
- ДМС после испытательного срока;
- Перспективы карьерного роста и развития;
- Интересная работа в команде профессионалов
Разместить Ваше резюме сейчас ...