Машинист крана
Вакансия № 13740981 в населенном пункте (городе) Берёзовский, Россия от компании "Группа НЛМК" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Группа НЛМК" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Группа НЛМК" - http://nlmk.com/ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Металлургия, металлообработка; .
Репутация компании "Группа НЛМК" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 13740981 добавлена в базу данных: Пятница, 19 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Понедельник, 6 мая 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 5,06 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Берёзовский, Кольцевая улица, 5.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее: - Управление мостовыми и шлюзовыми кранами грузоподъемностью свыше 15 т, башенными самоходными самоподъемными,
- портально-стреловыми кранами грузоподъемностью свыше 3 до 15 т,
- башенными стационарными и козловыми кранами грузоподъемностью свыше 5 до 25 т, оснащенными различными грузозахватными приспособлениями, при выполнении простых работ по погрузке, разгрузке, перегрузке и транспортировке груза
- Управление кабельными кранами грузоподъемностью до 3 т, оснащенными различными грузозахватными приспособлениями, при выполнении всех видов работ.
Требования к работнику следующие: - опыт работы
- наличие удостоверения
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - Официальное трудоустройство (временная вакансия)
- График работы: день/ночь/отсыпной/выходной
- Компенсация работникам части родительской платы за содержание ребенка в (ДДОУ)
- Оздоровление работников и членов их семей
- Коллективное медицинское страхование ДМС
- Организация спортивно-массовых и культурно-оздоровительных мероприятия
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...