Начальник отдела кадров
Вакансия № 14827542 в населенном пункте (городе) Клинцы, Россия от компании "АО Холдинговая компания АлфиГрупп" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "АО Холдинговая компания АлфиГрупп" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "АО Холдинговая компания АлфиГрупп" - http://alfigroup.ru/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .
Репутация компании "АО Холдинговая компания АлфиГрупп" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 14827542 добавлена в базу данных: Пятница, 5 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 1 мая 2024 года.
Рейтинг вакансии: 6,28 из 100 баллов |
Вакансия № 14827542 прочитана - 83 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии ЦЗН в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:-
Организует разработку прогнозов, определение текущей и перспективной потребности в кадрах и источников ее удовлетворения, руководствуясь информацией полученной от изучения рынка труда.
-
Обеспечивает подготовку документов по пенсионному страхованию, а также документов, необходимых для назначения пенсий работникам предприятия и членам их семей, а также представление их в органы социального обеспечения.
-
Организует проведение аттестации работников предприятия, ее методическое и информационное обеспечение, принимает участие в анализе результатов аттестации, разработке мероприятий по реализации решений аттестационных комиссий, определяет круг специалистов, подлежащих повторной аттестации.
-
Осуществляет организацию составления и выполнения графиков отпусков.
-
Организует контроль за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях предприятия и за соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка.
-
Проводит организацию анализа причин текучести.
-
Осуществляет методическое руководство и координацию деятельности специалистов по кадрам подразделений предприятия, контролирует исполнение руководителями подразделений законодательных актов и постановлений правительства РФ, постановлений, приказов и распоряжений руководителя предприятия по вопросам кадровой политики и работы с персоналом.
-
Руководит работниками отдела, осуществляет контроль над выполнением должностной инструкции и других локальных актов предприятия.
- Высшее образование;
- Опыт работы в 1 с "Зарплата и управление кадрами" 3.1
- Должен знать:
- законодательство РФ о труде;
-
основы экономики, организации производства и управления;
-
методические материалы по управлению персоналом
- порядок оформления, ведения и хранения документации, связанной с кадрами и их движением;
-
организацию табельного учета;
-
методы учета движения кадров
-
порядок определения перспективной и текущей потребности в кадрах;
-
системы и методы оценки персонала;
-
порядок оформления, ведения и хранения документации, связанной с кадрами и их движением;
-
порядок составления установленной отчетности;
-
Работа в режиме многозадачности;
-
Стрессоустойчивость;
-
Умение работать в команде.
-
Оформление по ТК;
-
Полный соц. пакет;
-
График работы 5/2 (суббота и воскресенье выходной);
-
Льготное питание на территории завода;
-
Доставка автотранспортом до рабочего места и обратно.
Разместить Ваше резюме сейчас ...