Вакансия № 15821492 на должность "Младший судебный пристав по обеспечению установленного порядка деятельности судов" в городе (регионе) Новоалтайск, Россия от компании "Управление Федеральной службы судебных приставов по Алтайскому краю" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Управление Федеральной службы судебных приставов по Алтайскому краю" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Управление Федеральной службы судебных приставов по Алтайскому краю" - http://www.r22.fssprus.ru/
Репутация компании "Управление Федеральной службы судебных приставов по Алтайскому краю" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 15821492 добавлена в базу данных: Четверг, 25 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 апреля 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 12,38 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 35000 до 40000 руб. на вакантной должности "Младший судебный пристав по обеспечению установленного порядка деятельности судов".
Управлению Федеральной службы судебных приставов по Алтайскому краю требуются младшие судебные приставы по обеспечению установленного порядка деятельности судов
Заработная плата 35-40 тыс. руб.
Обязанности:
- поддержание общественного порядка в здании, помещениях суда; осуществление охраны здания, помещений суда;
- осуществление охраны зданий, помещений органов принудительного исполнения; обеспечение безопасности судебных приставов-исполнителей, иных должностных лиц органов принудительного исполнения при исполнении служебных обязанностей;
- осуществление принудительных приводов;
- иные обязанности, предусмотренные ст. 11 Федерального закона от 21.07.1997 № 118-ФЗ «Об органах принудительного исполнения Российской Федерации».
Требования:
- возраст от 18 до 40 лет (ст. 17 Федерального закона от 01.10.2019 № 328-ФЗ);
- отсутствие судимости, фактов уголовного преследования (ст. 17 Федерального закона от 01.10.2019 № 328-ФЗ);
- отсутствие в судебном порядке административных наказаний за неоднократно совершенные в течение года, предшествующего дню поступления на службу в органы принудительного исполнения, административные правонарушения (ст. 17 Федерального закона от 01.10.2019 № 328-ФЗ);
- наличие среднего профессионального или высшего образования;
- хорошая физическая форма (в связи с необходимостью сдачи нормативов по физической подготовке, установленных приказом ФССП России от 17.03.2020 № 194 «Об утверждении порядка проверки уровня физической подготовки гражданина, поступающего на службу в органы принудительного исполнения Российской Федерации»);
- отсутствие заболеваний, препятствующих прохождению службы (в связи с необходимостью прохождения военно-врачебной комиссии в соответствии с приказом Приказ ФССП России от 17.06.2020 № 469 «Об утверждении Требований к состоянию здоровья граждан, поступающих на службу в органы принудительного исполнения).
Условия:
- официальное трудоустройство (федеральная государственная служба);
- пятидневная рабочая неделя, ненормированный рабочий день, возможны служебные командировки;
- присвоение специальных званий;
- обязательное государственное страхование жизни и здоровья;
- предоставление дополнительного отпуска за стаж службы (выслугу лет);
- пенсия за выслугу лет;
- обеспечение вещевым имуществом (форменной одеждой);
- право на бесплатное оказание медицинской помощи;
- санаторно-курортное лечение и оздоровительный отдых в ведомственных санаторно-курортных организациях;
- оплата проезда до места проведения отпуска;
- прохождение диспансеризации;
- обеспечение проездными документами на все виды общественного транспорта;
- детям сотрудников органов принудительного исполнения в первоочередном порядке предоставляются места в общеобразовательных и дошкольных образовательных организациях по месту жительства и в летних оздоровительных лагерях;
- иные социальные гарантии, предусмотренные Федеральным законом от 30.12.2012 № 283-ФЗ «О социальных гарантиях сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»;
- возможность профессионального роста, обучения, повышения квалификации.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...