Региональный представитель (без поиска, без холодных звонков)
Вакансия № 20121321 в населенном пункте (городе) Череповец, Россия от компании "Change-Kat" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Change-Kat" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Change-Kat" - http://change-kat.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Автомобильный бизнес; .
Репутация компании "Change-Kat" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: удаленная работа.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 20121321 добавлена в базу данных: Воскресенье, 21 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 1 мая 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 9,49 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 70000 до 150000 руб. на вакантной должности "Региональный представитель (без поиска, без холодных звонков)".
В компании Change-Kat в связи с расширением открыта вакансия "Регионального представителя". Зона ответственности (2-4 крупных города) обсуждается индивидуально с успешным кандидатом.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Запись входящих лидов на автосервис (контакты клиентов, оставивших заявку, Вам передает отдел маркетинга. Наши клиенты - это ФЛ, владельцы легковых автомобилей);
- Дистанционный контроль выполнения автосервисом договорных обязательств, в случае нарушения которых договор с СТО расторгается и производится выбор другого подрядчика;
- Ежедневная отчетность (по воронке продаж), ведение базы клиентов;
- Организация отгрузки полученных от клиентов запчастей и, при необходимости, посещение автосервиса (1 раз в неделю).
Требования к работнику следующие:
- Высшее образование;
- Отличные коммуникативные навыки;
- Успешный опыт продаж;
- Наличие оборудованного рабочего места (home office): смартфон, компьютер, устойчивый интернет.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Поддержка на старте: за Вами закрепляется наставник;
- В компании есть система ввода в должность, скрипты, опытный бизнес-тренер;
- Максимальная самостоятельность без лишней отчетности и тотального контроля (при успешной работе) либо контроль и помощь наставника (если будет "проседать" конверсия);
- Работа с входящим потоком клиентов (без поиска, без холодных звонков);
- Гарантированная ежемесячная оплата 70 000 р. (при ведении 3-х городов) + премия за перевыполнение плана.
- Режим работы - шестидневка пн-сб, воскресенье выходной;
- Необходимо быть на связи с 9:00 до 20:00 (смартфон в руках + с Вами можно оперативно связаться = Вы на работе);
- Корпоративная сотовая связь;
- Самым успешным сотрудникам для заработка 100 000 р/месяц достаточно потока заявок - 15 клиентов в день;
- Последовательный запуск и дальнейшее дистанционное сопровождение 2-х - 4-х крупных городов. 3 города запустить можно за 1-2 месяца;
- На старте Вам потребуется провести мониторинг потенциальных партнеров среди СТО по заданным критериям (выполняется один раз при запуске нового города) с целью выбора наиболее подходящих(по заданным критериям).
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...