Начальник рудника
Вакансия № 20391369 в населенном пункте (городе) Медногорский, Россия от компании "Уральская горно-металлургическая компания" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Уральская горно-металлургическая компания" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Уральская горно-металлургическая компания" - http://www.ugmk.com
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Металлургия, металлообработка; Добывающая отрасль; .
Репутация компании "Уральская горно-металлургическая компания" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 20391369 добавлена в базу данных: Суббота, 27 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Вторник, 30 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 9,35 из 100 баллов |
Вакансия № 20391369 прочитана - 94 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии ЦЗН в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 152000 руб. на вакантной должности "Начальник рудника".
В АО "Урупский ГОК" (Карачаево-Черкесская Республика, Урупский район, пгт. Медногорский) открыта вакансия начальник подземного рудника
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- организация и руководство производством работ на подземном руднике по добыче руды, проходке горных выработок и капитальному строительству
- выполнение производственных планов по всей номенклатуре количественных и качественных показателей, постоянного совершенствования технологии горных работ и ростом производительности труда
- определение и утверждение графиков и режимов работы участков, служб, подразделений
- определение потребности рабочих кадров по профессиям, организация обучения рабочих для повышение квалификации и вновь принятых рабочих совместно с учебным центром комбината
- проведение работ по укреплению трудовой и производственной дисциплины
- осуществление подбора персонала на руднике и т. д.
- высшее образование (горный инженер)
- стаж работы 5 лет на инженерно-технических должностях в подземных рудниках
- официальное трудоустройство по ТК
- заработная плата выплачивается своевременно
- график работы: 5/2
- предоставление корпоративной связи
- корпоративное обучение
- иногородним предоставляется служебное жильё
- карьерный рост в рамках предприятия и УГМК
- возмещение расходов за проезд к месту работы
Разместить Ваше резюме сейчас ...