Начальник отдела сопровождения пассивных операций юридических лиц
Вакансия № 21238430 в населенном пункте (городе) Киев, Украина от компании "АО СБЕРБАНК" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "АО СБЕРБАНК" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "АО СБЕРБАНК" - http://sbrf.com.ua
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Финансовый сектор; .
Репутация компании "АО СБЕРБАНК" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 21238430 добавлена в базу данных: Пятница, 26 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 18 мая 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 6,41 из 100 баллов |
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Требования к работнику следующие:
- Высшее экономическое образование.
- Опыт работы с юридическими лицами и их документами (знание и понимание типов клиентов, их документы, в зависимости от организационно-правовой формы собственности).
- Опыт работы от 3х лет в банковской сфере и на руководящей должности от 2-х лет.
- Опыт организации или участия в разработке бизнес требований по вопросам текущей деятельности.
- Опыт разработки внутренних - нормативных документов.
- Опыт оптимизации бизнес-процессов Банка, в части сопровождения процессов бек-офиса.
- знание законодательных норм и 492 Инструкции НБУ, общее понимание плана счетов.
- Знание основных требований к проведению идентификации клиента в рамках Финансового мониторинга.
- Умение работать с большим массивом информации.
- Опыт работы в CRM Siebel, АБС Б2, Is-Card, Microsoft Office, Microsoft Excel, Лига-закон.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Руководство всей деятельностью подразделения, организация и координация деятельности его сотрудников.
- Обеспечение разработки нормативных и методических документов, регламентирующих работу Банка по вопросам, которые относятся к компетенции подразделения.
- Внедрение формы контроля за исполнением функций подразделения.
- Осуществление контроля распределения функций между сотрудниками подразделения и недопущением конфликта интересов.
- Обеспечение и осуществление контроля ознакомления сотрудников подразделения с изменениями в действующем законодательстве.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...