Менеджер по подбору и развитию персонала
Вакансия № 21298547 в населенном пункте (городе) Шебекино, Россия от компании "ООО НТПК" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО НТПК" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО НТПК" - http://nttelecom.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Металлургия, металлообработка; .
Репутация компании "ООО НТПК" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 21298547 добавлена в базу данных: Среда, 10 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 1 мая 2024 года.
Рейтинг вакансии: 6,43 из 100 баллов |
Вакансия № 21298547 прочитана - 61 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Шебекино, улица Матросова, 8.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:- поиск и подбор сотрудников на вакансии Компании
- размещение информации о вакансиях на различных региональных площадках
- взаимодействие с учебными заведениями
- проведение первичных собеседований с кандидатами, организация собеседований с руководителями подразделений
- ведение базы кандидатов и установленной отчетности
- курирование адаптации новых сотрудников ( с момента предложения работы до прохождения испытательного срока)
- участие в разработке и анализе мероприятий по улучшению процессов найма и развития персонала
- активное участие в жизни компании, развивать корпоративную культуру
- замещение специалиста по кадровому администрированию на период отсутствия основного работника
Требования к работнику следующие:
- высшее образование, предпочтительно «Управление персоналом», «Психология», «Журналистика», «Филология»
- опыт работы в подборе персонала, в т.ч. в найме массовых профессий от 0,5 года
- умение работать в программах Office
- желание развиваться в области управления персоналом
- отличные коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь; ориентация на результат, ответственность, инициативность, наблюдательность, аналитическое мышление, гибкость.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- рабочее место г. Шебекино;
- пятидневная рабочая неделя, 8.00-17.00
- оформление по ТК РФ
Разместить Ваше резюме сейчас ...