Врач-неонатолог
Вакансия № 22792262 в населенном пункте (городе) Нижний Новгород, Россия от компании "ГБУЗ Городская больница города Кропоткина" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "ГБУЗ Городская больница города Кропоткина" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 22792262 добавлена в базу данных: Суббота, 20 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 апреля 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 13,93 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 50000 до 80000 руб. на вакантной должности "Врач-неонатолог".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее: -
Получение информации о состоянии здоровья матери ребенка, течении и исходах предыдущих беременностей и родов, течении настоящих беременности и родов
Клинический осмотр и оценка состояния новорожденного и недоношенного ребенка в родильном зале
Оказание медицинской помощи новорожденному и недоношенному ребенку в родильном зале в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи
Формулирование предварительного диагноза с учетом Международной статистической классификации болезней (далее - МКБ), клинических рекомендаций (протоколов лечения) по вопросам оказания медицинской помощи
Организация и осуществление транспортировки новорожденного и недоношенного ребенка из родильного зала в соответствии с его состоянием
Требования к работнику следующие: - Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия" и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности "Неонатология" или подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по одной из специальностей: "Анестезиология-реаниматология", "Педиатрия" и профессиональная переподготовка по специальности "Неонатология"
-
сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации по специальности "Неонатология"
Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации
Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных законодательством Российской Федерации <9>
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - предоставление служебного жилья (1,2 комнатные квартиры)
- желающим выделяется земельный участок под строительство дома
- компенсация расходов на аренду жилья и коммунальные услуги
- возможность совмещения должностей
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...