Электронный Центр Занятости Населения - www.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:
Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН)
ЦЗН в соцсетях: Оценки ЦЗН в соцсетях:
 

Швея-портной

Вакансия № 23125968 в населенном пункте (городе) Андреевка, Россия от компании "ИП Котик Любовь Георгиевна" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).


Репутация компании "ИП Котик Любовь Георгиевна" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 23125968 добавлена в базу данных: Понедельник, 27 мая 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Понедельник, 3 июня 2024 года.

Рейтинг вакансии: 20,55 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 23125968 на должность Швея-портной от ИП Котик Любовь ГеоргиевнаВакансия № 23125968 прочитана - 173 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости в социальных сетях и мессенджерах:

Каталог свежих вакансий города (региона) Андреевка

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 40000 до 70000 руб. на вакантной должности "Швея-портной".

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

1. Осуществлять пошив швейных изделий по индивидуальным заказам

2.Бережно относиться к швейному оборудованию и содержать рабочее место в чистоте.

3. Выполнять поэтапную обработку швейных изделий различного ассортимента на машинах или вручную с разделением труда и индивидуально.

4. Соблюдать правила безопасности труда.

5. Предупреждать и устранять дефекты швейной обработки.

6. Осуществлять ремонт и обновление швейных изделий на оборудовании и вручную

7. Выявлять область и вид ремонта.

8. Подбирать материалы для ремонта.

Права:

Портной имеет право:

1. Требовать создания условий для выполнения профессиональных обязанностей, в том числе предоставления необходимого оборудования, инвентаря, рабочего места, соответствующего санитарно-гигиеническим правилам и нормам и т. д.

2. Знакомиться с проектами решений руководства, касающимися его деятельности.

3. Повышать свою профессиональную квалификацию.

4. Обсуждать график работы, выходные и условия оплаты труда.

Ответственность:

1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей

2. За причинение материального ущерба работодателю

3. За порчу имущества работодателя

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...

Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах: