Электронный Центр Занятости Населения - www.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:
Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН)
ЦЗН в соцсетях: Оценки ЦЗН в соцсетях:
 

Руководитель исследовательской группы

Вакансия № 23316835 в населенном пункте (городе) Сухой Лог, Россия от компании "ООО SLK Cement" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО SLK Cement" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО SLK Cement" - https://www.slk-cement.com/

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО SLK Cement

Организация работает в следующих сферах деятельности: Розничная торговля; Товары народного потребления (непищевые); Химическое производство, удобрения; .


Репутация компании "ООО SLK Cement" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 23316835 добавлена в базу данных: Четверг, 9 мая 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Понедельник, 3 июня 2024 года.

Рейтинг вакансии: 20,07 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 23316835 на должность Руководитель исследовательской группы от ООО SLK CementВакансия № 23316835 прочитана - 159 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Мультирегионального Центра Занятости в социальных сетях и мессенджерах:

Каталог свежих вакансий города (региона) Сухой Лог

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
  • обеспечить соответствие характеристик продукции ожиданиям клиентов, а также целям компании по снижению средней себестоимости строительных цементов посредством разработки новых видов продукции, усовершенствования существующих видов продукции, анализа причин отклонений качества с использованием передовых статистических методов и методической поддержки лабораторий компании при внедрении современных методов испытаний;
  • разрабатывать составы и параметры производства общестроительных цементов, соответствующих целям по качеству для целевых сегментов применения с учетом плана развития ассортимента продукции и плана по сокращению выбросов CO2, обеспечивающих снижение себестоимости производства;
  • участвовать в планировании и проведении промышленных тестов по оптимизации портфеля продукции;
  • оптимизировать параметры выпускаемых цементов, чтобы они соответствовали ожиданиям потребителей целевых сегментов применения и обеспечивали экономическую эффективность применения по сравнению с цементами конкурентов (по результатам бэнчмаркинга);
  • выявлять причины недостаточной эффективности цементов в бетоне, предлагать и сопровождать необходимые для оптимизации лабораторные и промышленные тесты;
  • разработка проекта КМВ для укрепления грунтов;
  • обеспечивать функционирование системы постоянного сокращения количества дефектов по результатам Quality evaluation на предприятиях;
  • выполнять расчеты и вести отчетность по выбросам CO2 в рамках отчетности по Sustainability для всех предприятий компании.
Требования к работнику следующие:
  • высшее профессиональное образование (технология цемента или производства строительных материалов);
  • знание технологии цемента, требований нормативных документов в области цемента, методы испытаний строительного и тампонажного цемента, специальные методы исследований (XRD, лазерная дифракция, реология), статистические методы анализа данных, основы метода нейронных сетей;
  • знание IT программ: MS Office, Statistica (возможно обучение);
  • опыт работы в технологии цемента от 3 лет;
  • знание англ.яз. не ниже уровня Intermediate;
  • навыки презентации;
  • лидерство и развитие команды: постановка целей и задач, мотивация, обучение.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
  • вакансия в научно-техническом центре компании;

  • прямое подчинение директору по обеспечению качества, исследованиям, разработкам и технической поддержке компании;

  • командировки между предприятиями компании - до 15% рабочего времени;

  • соц.пакет, корп.гарантии, система премирования.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...

Вакансии Мультирегионального Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Мультирегионального Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Мультирегионального Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Мультирегионального Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах: