Врач-терапевт терапевтического отделения, г. Нефтегорск (Самарская область)

Вакансия № 23526511 в населенном пункте (городе) Тереньга, Россия от компании "ГБУЗ СО Нефтегорская ЦРБ" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ГБУЗ СО Нефтегорская ЦРБ" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ГБУЗ СО Нефтегорская ЦРБ" - http://neftcrb.ru/

Репутация компании "ГБУЗ СО Нефтегорская ЦРБ" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 23526511 добавлена в базу данных: Вторник, 23 апреля 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Четверг, 2 мая 2024 года.

Вакансия № 23526511 прочитана - 48 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 45000 руб. на вакантной должности "Врач-терапевт терапевтического отделения, г. Нефтегорск (Самарская область)".

Работа на территории работодателя: Самарская область, г.Нефтегорск, ул. Нефтяников, д.39

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

• Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике.

• Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами.

• Разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации.

• На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз.

• В соответствии с установленными правилами и стандартами назначает и контролирует необходимое лечение, организует или самостоятельно проводит необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия.

• В стационаре ежедневно проводит осмотр больного.

• Вносит изменения в план лечения в зависимости от состояния пациента и определяет необходимость дополнительных методов обследования.

• Оказывает консультативную помощь врачам других подразделений ЛПУ по своей специальности.

• Руководит работой подчиненного ему среднего и младшего медицинского персонала (при его наличии), содействует выполнению им своих должностных обязанностей.

• Контролирует правильность проведения диагностических и лечебных процедур, эксплуатации инструментария, аппаратуры и оборудования, рационального использования реактивов и лекарственных препаратов, соблюдение правил техники безопасности и охраны труда средним и младшим медицинским персоналом.

• Участвует в проведении занятий по повышению квалификации медицинского персонала.

• Планирует свою работу и анализирует показатели своей деятельности.

• Обеспечивает своевременное и качественное оформление медицинской и иной документации в соответствии с установленными правилами.

• Проводит санитарно-просветительную работу. Соблюдает правила и принципы врачебной этики и деонтологии.

• Участвует в проведении экспертизы временной нетрудоспособности и готовит необходимые документы для медико-социальной экспертизы.

• Квалифицированно и своевременно исполняет приказы, распоряжения и поручения руководства учреждения, а также нормативно-правовые акты по своей профессиональной деятельности.

• Соблюдает правила внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности, санитарно-эпидемиологического режима.

• Оперативно принимает меры, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности учреждения здравоохранения, его работникам, пациентам и посетителям.

• Систематически повышает свою квалификацию.

Требования к работнику следующие:

• Высшее образование

Условия труда в компании на вакантном месте такие:

• Работа на территории работодателя, Самарская область,г. Нефтегорск
• участвует в программе «Земский доктор» 1 млн. в г. Нефтегорск, частично возмещаются затраты на оплату жилья

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...