Заведующий отделом (аг. Ольшаны)

Вакансия № 24862272 в населенном пункте (городе) Давид-Городок, Беларусь от компании "ЕВРООПТ" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ЕВРООПТ" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ЕВРООПТ" - http://evroopt.by

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Организация работает в следующих сферах деятельности: Розничная торговля; .

Репутация компании "ЕВРООПТ" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 24862272 добавлена в базу данных: Воскресенье, 5 мая 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Воскресенье, 19 мая 2024 года.

Вакансия № 24862272 прочитана - 112 раз(а) Отправлено откликов - 1 раз(а)

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 800 до 800 бел. руб. на вакантной должности "Заведующий отделом (аг. Ольшаны)".

ООО «ЕВРОТОРГ» (сеть магазинов «Евроопт», «Хит!» и «Грошык») приглашает на работу В МАГАЗИН аг. ОЛЬШАНЫ, ЗАВЕДУЮЩЕГО ОТДЕЛОМ

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

• Обеспечение контроля за сроками реализации товаров, находящихся в продаже;
• Контроль процесса приемки товаров;
• Разрешение спорных вопросов с потребителями в отсутствие администрации.

Требования к работнику следующие:

• наличие сред- специального / высшего образования (товаровед, экономист);
• опыт работы в розничной торговле;
• опыт приемки товаров;
• опыт работы с инкассацией.

Условия труда в компании на вакантном месте такие:

• Достойная и своевременная заработная плата (2 раза в месяц на банковскую карточку);
• Официальное трудоустройство в соответствии с законодательством РБ;
• Социальные гарантии (отпуск, больничный);
• Подарки к Новому году и Дню работника торговли от компании и Профсоюза?;
• Организация санитарно-курортного лечения и оздоровления для сотрудников и их детей;
• Возможность карьерного роста;
• Комфортные условия труда и отдыха (оборудованные гардеробные и всем необходимым комнаты для приема пищи);
• Обеспечение спец. одеждой с нашим фирменным логотипом;
• Работникам холдинга предоставляются бонусная карта "Е-плюс. Сотрудник" с повышенным размером бонусов, а также сертификат на покупки в сети магазинов "Евроопт" и "Хит!" на сумму 70 рублей на ежемесячной основе;
• Материальная помощь к отпуску в размере одной средней месячной заработной платы для сотрудников, отработавших в компании 2 и более лет.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...