Специалист по адаптации персонала
Вакансия № 24975468 в населенном пункте (городе) Фрязино, Россия от компании "АО НПП Исток им. Шокина" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "АО НПП Исток им. Шокина" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "АО НПП Исток им. Шокина" - http://www.istokmw.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "АО НПП Исток им. Шокина" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 24975468 добавлена в базу данных: Четверг, 2 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 18 мая 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 19,02 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Фрязино, Вокзальная улица, 2А.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее: - доработка и внедрение на предприятии системы наставничества (регламентирующие и процессуальные документы, программы, материалы и т.д.);
- организация, координация и контроль процесса адаптации на предприятии для различных категорий персонала (производство, АУП, иные службы);
- ведение welcom-тренингов для всех категорий персонала (ежемесячная организация встреч, подготовка материалов и спикеров, актуализация материалов и т.д.)
- выстраивание взаимодействия с Группой подбора по работе с вновь принимаемыми работниками, с группой кадрового резерва и карьерного развития по адаптации в новых должностях, с советом молодых специалистов по адаптации молодежи;
- организация и контроль выполнения адаптационных процедур в подразделениях (индивидуальный план работы на период адаптации, встречи с HR специалистом и руководителем/наставником в процессе адаптации, контроль посещения обязательных мероприятий и т.д.)
- ведение базы новичков и сопровождение процесса адаптации каждого вновь принятого работника;
- проработка вопроса автоматизации он-бординга на HR платформе, разработка предложений, утверждение и внедрение.
Требования к работнику следующие: - Высшее образование (гуманитарное, в сфере управления персоналом будет преимуществом)
- Релевантный опыт работы в сфере НR от 3х лет
- Опыт работы на крупных производственных предприятиях
- Практическое знание основных областей работы с персоналом
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - работа в ведущей Госкорпорации России;
- постоянная работа на территории работодателя, полный день;
- оформление в соответствии с ТК РФ, испытательный срок 3 месяца;
- график работы 5/2. с 8-00 до 17-00
- корпоративная столовая;
- профсоюз.
- ЗП обсуждается с успешным кандидатом
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...