Главный специалист по подбору персонала
Вакансия № 25002333 в населенном пункте (городе) Старый Оскол, Россия от компании "ООО Рудстрой" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Рудстрой" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Рудстрой" - http://рудстрой.рф/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .
Репутация компании "ООО Рудстрой" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 25002333 добавлена в базу данных: Четверг, 11 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 2 мая 2024 года.
Рейтинг вакансии: 8,62 из 100 баллов |
Вакансия № 25002333 прочитана - 29 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:- Обеспечивает комплектование подразделений Общества необходимыми кадрами в соответствии с утвержденным планом;
- Осуществляет полный цикл подбора производственного персонала в том числе массовый подбор;
- Мониторинг рынка труда и, заработной платы, для выработки концепции подбора персонала;
- Размещение вакансий в открытых источниках, а также работа с дополнительными каналами поиска (соц.сети, мессенджеры);
- Проведение собеседований, телефонные интервью;
- Оценка кандидатов;
- Участвует в разработке кадровой политики и стратегии Общества;
- Обеспечивает взаимодействие с учреждениями профессионального образования;
- Взаимодействие с руководителями отделов;
- Сопровождение кандидатов на всех этапах процесса подбора;
- Предоставление отчетности
Требования к работнику следующие:
- Высшее образование
- Опыт работы в подборе обязателен (в области массового подбора, холодный поиск)
- Умение работы с Excel, Power Point, Outlook и другими инструментами Microsoft Office на уровне пользователя
- Желателен опыт публичных выступлений и ведение переговоров
- Оперативность, умение работать в режиме многозадачности с большим объемом информации, ответственность, исполнительность
- Официальное трудоустройство
- Расширенный соц. пакет "МЕТАЛЛОИНВЕСТ"
- Спецодежда и средства индивидуальной защиты предоставляется компанией
- Стабильная заработная плата (2 раза в месяц)
???
Разместить Ваше резюме сейчас ...