Машинист автогрейдера
Вакансия № 25015787 в населенном пункте (городе) Петропавловск-Камчатский, Россия от компании "АО Быстринская горная компания" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Репутация компании "АО Быстринская горная компания" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: вахтовый метод.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 25015787 добавлена в базу данных: Суббота, 4 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 17 мая 2024 года.
Рейтинг вакансии: 3,53 из 100 баллов |
Вакансия № 25015787 прочитана - 22 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Населения в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Петропавловск-Камчатский, Ленинская улица, 59.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: до 150000 руб. на вакантной должности "Машинист автогрейдера".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:- Расчистка дорожного полотна от снега (в зимний период)
- Ремонт дорожного полотна (в летний период)
- Наличие удостоверения тракториста – машиниста на право управления ДСТ, категории В, С, Д, особых отметок "управление автогрейдером";
-
Опыт работы машинистом автогрейдера не менее 3 х лет;
-
Опыт работы на грейдерах KOMATSU, SEM, САТ, ДЗ-98 и аналогах;
-
Знания правил эксплуатации и ремонта оборудования.
- Вахтовый метод работы 2 /2 месяца в районе Крайнего Севера, Усть - Камчатский район;
- Официальное трудоустройство. Стабильная и конкурентоспособная заработная плата + премиальное вознаграждение по итогам года;
- Оплата проезда от места жительства до места работы и обратно в период междувахтового отдыха;
- Проживание в мобильном вахтовом поселке, 3-х разовое питание за счет работодателя, мобильная связь;
- Обеспечение сезонными комплектами спец. одежды, спец. обуви и СИЗ;
- Полный социальный пакет, предусмотрены все гарантированные действующим законодательством льготы и надбавки (предоставление дополнительных отпусков и надбавок за работу во вредных условиях и за работу в районах Крайнего Севера, оплата переработок, больничных и т.д.);
- Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства, современное оборудование и технологии.
Разместить Ваше резюме сейчас ...