Главный специалист отдела управления персоналом
Вакансия № 25533693 в населенном пункте (городе) Северск, Россия от компании "АО Русатом Инфраструктурные Решения" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "АО Русатом Инфраструктурные Решения" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "АО Русатом Инфраструктурные Решения" - http://www.rusatom-utilities.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: ЖКХ; Информационные технологии, системная интеграция, интернет; Энергетика; .
Репутация компании "АО Русатом Инфраструктурные Решения" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 25533693 добавлена в базу данных: Воскресенье, 19 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Понедельник, 3 июня 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 8,78 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Северск, Северск.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 88000 руб. на вакантной должности "Главный специалист отдела управления персоналом".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее: - Планирование бюджета расходов на персонал филиала (ФОТ, резервы, социальные расходы, налоги, численность), в том числе в рамках тарифной кампании. Ежемесячный контроль его исполнения с подготовкой прогнозного плана.
- Ежемесячная, ежеквартальная и годовая HR - отчетность филиала (исполнение бюджета, движение численности, социальные и прочие расходы).
- Разработка и актуализация локальных нормативных актов филиала по всем вопросам, касающимся Службы управления персоналом.
-Анализ, разработка, актуализация организационной схемы и штатного расписания филиала, должностных инструкций и положений о подразделении, Матрицы оплаты труда (должностных окладов).
- Разработка и актуализация графиков рабочего времени и дней отдыха, графиков сменности для персонала филиала.
Требования к работнику следующие: - Опыт работы 5 лет
- Опыт работы в программе Excel на высоком уровне
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...