Руководитель отдела продаж
Вакансия № 25599152 в населенном пункте (городе) Кукмор, Россия от компании "ООО ОК" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО ОК" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО ОК" - http://ok116.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .
Репутация компании "ООО ОК" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 25599152 добавлена в базу данных: Вторник, 9 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Понедельник, 6 мая 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 3,06 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: до 250000 руб. на вакантной должности "Руководитель отдела продаж".
ЛИДИРУЮЩАЯ КОМПАНИЯ В РЕСПУБЛИКЕ ТАТАРСТАН ПО ПРОДАЖЕ НЕДВИЖИМОСТИ.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Формирование групп по продаже недвижимости (участие в найме, обучении);
- Планирование и анализ работы отдела продаж;
- Обеспечение выполнения показателей по валовой выручке своих групп, участие в процессе продаж;
- Управление эффективностью продаж;
- Обучение и развитие специалистов по недвижимости (наставничество, обратная связь);
- Работа над командообразованием, развитием корпоративной культуры.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Комфортный офис, с удобной бесплатной парковкой;
- Наш коллектив - это дружная и сплоченная команда профессионалов, любящих свое дело! У нас яркая, интересная, и насыщенная корпоративная жизнь;
- Форма оплаты: оклад + KPI + %;
- Возможность карьерного роста;
- Внутрикорпоративное обучение;
- Командировки в другие города для обмена опытом;
- Ресурсная поддержка от компании: юридическая, маркетинговая, консультационная, техническая, служба сервиса, служба качества, служба безопасности.
Требования к работнику следующие:
- Умение работать с личной мотивацией сотрудников (иметь представление о том, как мотивировать к работе сотрудника без окладной части);
- Опыт работы в сфере продаж от 3х лет, на руководящих должностях не менее года;
- Опыт управления отделом ( от 10-15 человек) с положительным финансовым результатом;
- Опыт телефонных продаж, продаж услуг, будет преимуществом;
- Опыт выстраивания и регламентирования бизнес-процессов приветствуется;
- Высшее образование обязательно, дополнительное бизнес-образование приветствуется;
- Управленческие и организационные навыки, лидерские качества.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...