Менеджер по производству (Зам. Генерального директора)
Вакансия № 26725667 в населенном пункте (городе) Минск, Беларусь от компании "ООО ВЭБ Технологии" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО ВЭБ Технологии" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО ВЭБ Технологии" - https://vebtech.by/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .
Репутация компании "ООО ВЭБ Технологии" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 26725667 добавлена в базу данных: Воскресенье, 21 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 1 мая 2024 года.
Рейтинг вакансии: 26,82 из 100 баллов |
Вакансия № 26725667 прочитана - 87 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Центра Занятости в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Минск, улица Скрыганова, 6/3.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
ВЭБ Технологии приглашает в нашу команду Менеджера по производству для работы по направлению FinTech и др. проектах
Чем предстоит заниматься:
- Организовать процесс управления разработкой программного обеспечения, включая подготовку стратегии, политик, методик, регламентов, методик, планов развития и иных документов, необходимых для повышения эффективности и результативности процесса разработки программного обеспечения;
- Осуществлять целенаправленную работу по выстраиванию процесса разработки программного обеспечения, ориентируясь на лучшие отраслевые практики и используя продуктовый подход и адаптивные (Agile) методологии;
- Обеспечивать возможность трансформации производства заказчиками продуктов, базирующихся на программном обеспечении, в соответствии с продуктовым подходом и адаптивными (Agile) методологиями;
- Руководить формированием кросс-функциональных команд разработки продуктов, состоящих из работников компании, заказчика, подрядчиков;
- Осуществлять менторство и коучинг участников команд разработки продуктов;
- Осуществлять общее руководство процессом поставки ценности в рамках портфеля, программ и отдельных проектов;
- Участвовать в организации процессов квартального планирования, консолидации и приоритизации бэклогов команд разработки продуктов;
- Участвовать в выстраивании непрерывного потока создания ценности на основе методологии дизайн-мышления.
Основные требования:
- Высшее техническое или математическое образование;
- Стаж работы в сфере информационных технологий не менее 10 лет, в том числе на руководящих позициях не менее 5 лет;
- Опыт руководства и организации проектной деятельности в области информационных технологий не менее 5 лет;
- Опыт формирования и управления Agile-командами не менее 5 лет;
- Опыт управления портфелем проектов не менее 3 лет;
- Опыт управления Agile-трансформацией не менее 3 лет, не менее 2 организаций;
- Опыт внедрения масштабируемых Agile-фреймворков и формирования непрерывного потока создания ценности в банковской сфере;
- Наличие сертификатов, подтверждающих знания Agile-фреймворков и методик управления проектами.
Мы предлагаем:
- У нас расширенный соц пакет (читайте в описании нашей компании);
- Достойный уровень заработной платы;
- Больничный оплачивается по ТК РБ;
- 29 дней отпуска;
- Оплату обучения за счет компании( тренинги, семинары, конференции);
- Работу в центре Минска (ст.м. Молодежная);
- Возможность удаленной работы;
- У нас кабинеты (не open space).
Разместить Ваше резюме сейчас ...