Делопроизводитель (по исполнительным документам физических лиц)

Вакансия № 27145571 в населенном пункте (городе) Курган, Россия от компании "АО Энергосбытовая компания Восток" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Репутация компании "АО Энергосбытовая компания Восток" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 27145571 добавлена в базу данных: Среда, 10 апреля 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Четверг, 2 мая 2024 года.

Вакансия № 27145571 прочитана - 30 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Адрес вакантного места работы: Курган, улица Тимофея Невежина, 3.

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 29900 до 29900 руб. на вакантной должности "Делопроизводитель (по исполнительным документам физических лиц)".

Акционерное общество « Энергосбытовая компания «Восток» – один из крупнейших российских энергосбытовых холдингов. Мы поставляем электроэнергию клиентам в 10 регионах России и занимаемся агентской деятельностью по сбыту теплоэнергии, водоснабжения и других коммунальных услуг, управляем расчетными центрами в 4 регионах УрФО (Курганская и Свердловская области, ХМАО–Югра и ЯНАО).

Чем предстоит заниматься?

• обработка поступающих исполнительных документов;
• получение / формирование и передача документов в органы принудительного взыскания
• формирование электронного и бумажного архива;

Что мы ожидаем от будущего кандидата?

• Образование не ниже среднего профессионального (юридическое, ДОУ)
• Уверенный пользователь ПК

• Знание основ делопроизводства

• Коммуникабельность, умение работать в многозадачном режиме

Условия работы:

• официальное трудоустройство согласно ТК РФ и соц. пакет;
• временно, на период отсутствия основного работника;
• стабильный, полностью официальный доход;
• программа ДМС для сотрудников компании (после 12 мес. работы в компании);
• годовое премирование;
• корпоративная программа "Здоровье" (50% компенсации абонементов на спорт и бассейн);
• классическая пятидневная рабочая неделя.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...