Энергетик
Вакансия № 27471047 в населенном пункте (городе) Красноярск, Россия от компании "Норникель" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Норникель" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Норникель" - http://www.nornik.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Металлургия, металлообработка; Добывающая отрасль; .
Репутация компании "Норникель" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 27471047 добавлена в базу данных: Четверг, 11 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 1 мая 2024 года.
Рейтинг вакансии: 9,48 из 100 баллов |
Вакансия № 27471047 прочитана - 33 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 157000 руб. на вакантной должности "Энергетик".
Требования к работнику следующие:-Высшее техническое образование;
-Стаж работы не менее 3 лет по направлению деятельности.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
-Руководство и организация работ;
-Контроль соблюдения ТБ и ПБ.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
??????????Для иногородних соискателей есть программа «Содействие». Программа включаем в себя:
-компенсацию проезда до г. Норильска;
-компенсация перевоза багажа (до 80 000 р) до г. Норильска;
-выплата подъемных средств до 100 000 р в первую з/п;
-компенсация найма жилья до 40 000 р ежемесячно, до 3х лет.
Так же, в компании:
-официальное трудоустройство;
-оплачиваемый отпуск (от 52 дней);
-оплачиваемый проезд в отпуск и обратно (1 раз в год);
-лечебно-профилактическое питание;
-повышение квалификации за счет работодателя;
-больничные;
-возможность брать путевки к месту отдыха и лечения (для себя и своей семьи);
-инструменты, СИЗЫ, спец.одежда;
-премии (полугодовая, годовая и др.)
-корпоративные льготы;
-выплата з/п 2 раза в месяц;
-дополнительное медицинское страхование (РЕСО).
Разместить Ваше резюме сейчас ...