Ведущий специалист по кадрам
Вакансия № 27510525 в населенном пункте (городе) Череповец, Россия от компании "МАУ Череповец-Проект" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "МАУ Череповец-Проект" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 27510525 добавлена в базу данных: Воскресенье, 28 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 2 мая 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 9,04 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Череповец, улица Сталеваров, 22.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее: - Ведение кадрового делопроизводства (штат 140 человек) в полном объеме (прием, переводы, отпуска, увольнение сотрудников, больничные, составление графика отпусков, формирование личных дел и т.д.) в соответствии с ТК РФ.
- Табельный учет рабочего времени, оформление приказов, предоставление справок и копий трудовых книжек по запросам сотрудников, заполнение, ведение, хранение трудовых книжек, расчет трудового стажа.
- Подготовка документов по запросам и требованиям.
- Подготовка и сдача отчетности в СФР, Военкомат, ЦЗН, статистику.
- Оформление, выдача и учет пропусков работникам.
- Размещение в СМИ свободных вакансий. Подбор персонала. Работа с ЦЗН.
- Знание архивного дела.
Требования к работнику следующие: - Образование высшее/ среднее профессиональное (по профилю), с опытом работы от 3 лет.
- Уверенный пользователь ПК, 1С:ЗУП ред. 8.3;
- Опыт ведения кадрового делопроизводства от 100 сотрудников;
- Опыт работы в различных ситуациях по ТК РФ (дисциплинарное взыскание, прогулы, перемещение сотрудника);
- Приветствуется опыт прохождения проверок (трудовая инспекция, прокуратура);
- Знание трудового законодательства, основ делопроизводства.
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - Официальное трудоустройство, полный социальный пакет (ежегодный оплачиваемый отпуск+ дополнительный отпуск 10 к.д.).
- Премиальная часть по итогам деятельности учреждения.
- Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц
- Нормированный график работы – 5/2 с 8.15- 17.15, пятница до 16.00, суб.-вс.-выходной.
- Заработная плата по результатам собеседования.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...