Токарь
Вакансия № 27630819 в населенном пункте (городе) Волгоград, Россия от компании "ООО Кузница" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Кузница" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Кузница" - http://volkuz34.ru/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Металлургия, металлообработка; .
Репутация компании "ООО Кузница" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 27630819 добавлена в базу данных: Четверг, 18 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 1 мая 2024 года.
Рейтинг вакансии: 5,79 из 100 баллов |
Вакансия № 27630819 прочитана - 19 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Населения в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 37000 до 50000 руб. на вакантной должности "Токарь".
ООО "Кузница" – исторически мощный, динамично развивающийся завод. Мы приглашаем на постоянную работу новых сотрудников в связи с активным ростом и запуском дополнительных мощностей.
Мы приглашаем Вас на вакансию токарь!
Мы готовы Вас обучить. Заработная плата ученика составляет 37 000 руб. (до вычета налога).
Заработная плата выученного специалиста составляет 50 000 руб. (до вычета налога).
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Изготовление деталей на токарных станках (ДИП-300).
- желателен опыт работы токарем.
- образование среднее, среднее специальное.
Всем нашим сотрудникам в дополнение к достойному заработку мы обеспечиваем:
- гарантии в соответствии с Трудовым кодексом РФ:
- официальное трудоустройство;
- ежегодные оплачиваемые отпуска;
- сотрудникам, работающим во вредных условиях труда, предоставляется дополнительный оплачиваемый отпуск и доплата;
- оплата больничных листов в соответствии с Трудовым кодексом РФ;
- частичную компенсацию стоимости питания в нашей столовой ;
- доставку сотрудников к месту работы и обратно;
- подарки детям сотрудников к Новому Году;
- иногородним сотрудникам предоставляется компенсация аренды жилья;
- по профессиям рабочих – проводится обучение за счет предприятия.
Разместить Ваше резюме сейчас ...