Специалист по подбору персонала (г. Химки)
Вакансия № 27672657 в населенном пункте (городе) Химки, Россия от компании "ООО Управляющая компания Региональный оператор" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "ООО Управляющая компания Региональный оператор" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 27672657 добавлена в базу данных: Четверг, 25 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 1 мая 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 11,96 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Химки, Коммунальный проезд, 14.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 88500 до 88500 руб. на вакантной должности "Специалист по подбору персонала (г. Химки)".
Российская инновационная компания, крупнейший оператор в структуре отрасли обращения с отходами в Московской области, приглашает в команду Центра подбора персонала Cпециалиста по подбору персонала.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
-
Поиск и подбор персонала на открытые вакансии (полный цикл - от поступления заявки на подбор до вывода кандидата на работу);
-
Анализ источников привлечения персонала;
-
Поиск наиболее эффективных инструментов для для подбора персонала на открытые позиции;
-
Публикация вакансий на всех современных площадках (работные сайты, соц. сети, работа с ЦЗН);
-
Ежедневный контроль размещаемых/размещенных вакансий (своевременное продвижение вакансий в ТОП среди конкурентов);
-
Проведение аналитики заработных плат на работных сайтах;
-
Определение воронки кандидатов;
-
Проверка документов кандидатов, сбор рекомендаций;
-
Организация и контроль выхода сотрудников на работу;
-
Полное взаимодействие с руководителями структурных подразделений;
-
Выдача направлений на мед. осмотр;
-
Контроль сбора пакета документов кандидата перед трудоустройством;
-
Выполнение плана по закрытию вакансий (15-25 вакансий в месяц);
-
Ведение отчетности о проделанной работе (E-staff, Excel).
Требования к работнику следующие: - Опыт работы в сфере поиска и подбора персонала от 6-ти месяцев;
- Приветствуется опыт работы в рекрутинговых системах ( E-staff)
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - Оформление и социальные гарантии согласно ТК РФ с первого рабочего дня;
- Официальная заработная плата, выплата осуществляется два раза в месяц (аванс, зарплата);
- Режим работы 5/2 (с 8.00 до 17.00, с 9.00 до 18.00, или с 10.00 до 19.00);
- ДМС со стоматологией;
- Профессиональное развитие и обучение;
- Множество интересных задач сейчас и в перспективе.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...