Руководитель отдела обучения / Тренинг центра
Вакансия № 28220076 в населенном пункте (городе) Уральск, Казахстан от компании "ТОО Oktrening" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ТОО Oktrening" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ТОО Oktrening" - https://bpartners.kz/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование; Услуги для бизнеса; .
Репутация компании "ТОО Oktrening" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: удаленная работа.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 28220076 добавлена в базу данных: Вторник, 23 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 22 мая 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 8,01 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 300000 до 450000 KZT на вакантной должности "Руководитель отдела обучения / Тренинг центра".
Немного о том, кто мы ...
Мы - аутсорсинговый контакт-центр и Тренинг Центр «Business Partner», ТОП 3 в Казахстане по количеству сотрудников. Мы работаем уже более 6 лет и предоставляем услуги по обработке входящих, исходящих звонков и обращений среднему и крупному бизнесу. В числе наших клиентов крупные компании Казахстана, России, и европы, это Банки, фарм компании, Интернет магазины и другие направления видов деятельности. Мы помогаем компаниям, работающим во всех сферах бизнеса, успешно развиваться за счет передачи части обязанностей нам на аутсорсинг.
Более 70% наших сотрудников работают удаленно в Казахстане, России и других странах. Данная Вакансия так же именно удаленная из дома, либо же некоторые наши сотрудники работают в коворкингах своих городов. Наш фронт офис находится в Шымкенте.
.
2. Нам нужен Руководитель отдела/центра обучения, задача которого управление тренерами тренинг центра, конечно же для обеспечения качественного обучения менеджеров по продажам, которые после обучения будут показывать выше свои качественные показатели, а так же поставят тренеру высокую оценку NPS.
.
3. И поэтому Вам, как Руководителю, нужно будет заниматься разработкой материала, планированием, анализом, выполнением поставленного плана и конечно обучением и управлением Вашими сотрудниками.
.
4. Для того, что бы Вы это все выполняли продуктивно, Вам необходим практический опыт на предыдущих местах работы в роли Руководителя отдела обучения или Учебного тренинг центра.
.
5. Условия работы у нас хорошие: Заработная плата на испытаетльный срок устанавливается в виде оклада 250 тысяч, и мы можем ее пересмотреть в зависимости от Ваших готовых обучающих программ, и после испытательного срока будет поднята до 300 000 тенге. Также конечно Вам устанавливается KPI в размере 100 тысяч тенге на испытательный срок и до 150 000 после испытательного срока. Это не окончательная сумма Вашего дохода, т к при увеличении штата и объема обучения сторонних компаний за год Вы можете достич оплаты более 800 000 в месяц. На собеседовании мы с Вами полностью обсудим условия оплаты, согласно Вашему опыту. Еще один плюс это то, что Вы сможете вырасти до любой должности, это все зависит от Ваших целей в нашей компании, от того насколько сильно Вы хотите быть на какой либо должности, а мы ОЧЕНЬ хотим чтобы Вы росли по карьерной лестнице вверх!
Кстати у нас нет родственного блата и дружественных связей на работе !!!
.
6. Что по поводу места работы, то наш офис находится в городе Шымкент как я Выше говорил, и если Вы хотите работать в офисе, то у нас он с современным дизайном и уютом, с котом и рыбками )) а также большие кресла и мониторы, бесплатный кофе и лимонады. А если Вы находитесь в другом городе, то home офис это привычная работа для многих наших сотрудников, ведь более 70% наших специалистов работают именно из дома.
Также наши сотрудники проходят постоянное обучение на базе нашей собственной разработанной платформы, которой пользуются и другие компании. А так же проходить обучение и в других компаниях и мы оплачиваем 50% за Ваше обучение.
Поэтому делайте отклик, если Вы полностью ознакомились с вакансией и ждите нашего первого звонка к Вам.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...