Менеджер по привлечению клиентов (Hunter)
Вакансия № 28287467 в населенном пункте (городе) Шымкент, Казахстан от компании "ТОО ATAMIRAS.S" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Медицина, фармацевтика, аптеки; .
Репутация компании "ТОО ATAMIRAS.S" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 28287467 добавлена в базу данных: Вторник, 30 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 8 мая 2024 года.
Рейтинг вакансии: 32,71 из 100 баллов |
Вакансия № 28287467 прочитана - 87 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Шымкент, Каратауский район, микрорайон Достык, 2323.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 250000 до 450000 KZT на вакантной должности "Менеджер по привлечению клиентов (Hunter)".
Мы ищем кандидатов до 01.09.2023г.
Привет,дорогой кандидат, мы ищем крутых энергичных и амбициозных людей! МЫ Казахстанская фармацевтическая компания ATAMIRAS.S - крупный региональный дистрибьютор лекарственных средств и медицинских изделий, мы сотрудничаем с крупными компаниями Рауза-АДЕ, Садыхан , Аптека со склада и т.д.
На данном этапе развития у компании ATAMIRAS.S есть аптечные склады в городе Шымкент, Алматы, Астана. За 15 лет работы наша компания приобрела хорошую репутацию и большой портфель клиентов. Наша большая цель стать лидерами на Западе и Востоке открыть новые филиалы в других городах Казахстана в ближайшее время.
Наш опыт доказал действенность нашей технологий, и сейчас мы активно расширяем --клиентскую базу и ждем в свою команду зараженных на рост и развитие специалистов.
Вас ждет:
- Среднемесячный доход от 250 до 450 тыс тенге (Оклад+бонусы);
- Выплаты зарплаты в начале месяца без просрочек;
- График работы 5/2 с 10 00 до 19 00;
- Корпоративное академия, теоретическая адаптация новых сотрудников, обучение как по профессиональным навыкам так и по мягким навыкам, вы проходите обучение, а мы за это платим зарплату;
- Возможен карьерный рост в РОП от 6 Месяцев;
- Заряженная и дружная атмосфера в команде;
- Вовлеченное руководство компании;
- Четкая система работы в Битрикс24 и в 1С;
- Эффективные сотрудники получают у нас подарки и бонусы;
- Не менее 2-х раз в год проводим различные тимбилдинги за счёт компании;
- Продукт который всегда будет в спросе, доступные цены, в широком ассортименте;
- Оплаченные компанией курсы для повышение эффективности сотрудников.
Кого мы ждем:
Мы ищем менеджера по продажам с богатым опытом в продажах, опытом в В2В сигменте. Благодаря четко выстроенной системе обучения вы сможете уже за месяц изучить технологию и передавать свои знания и опыт нашим клиентам. Мы строго следим за своей репутацией, поэтому ждем в команду только самых крутых специалистов!
Если Вы прочитали до конца и поняли, что эта вакансия создана для Вас. Напишите сопроводительное письмо, указав в нем пять причин, почему же нам стоит сделать выбор в Вашу пользу.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Расширение клиентской базы (не менее 60 клиентов в месяц);
- Работа с холодной базой;
- Ежедневный обзвон и проведение встреч согласно плану.
Требования к работнику следующие:
- Высшее/среднее (ФАРМАЦЕВТИЧЕСКОЕ образование приветствуется);
- Опыт работы менеджером по продажам в B2B сигменте не менее 1 года.
До встречи на собеседовании!
Разместить Ваше резюме сейчас ...