Менеджер по адаптации и развитию персонала
Вакансия № 28566489 в населенном пункте (городе) Чита, Россия от компании "Самолет Плюс Чита (ИП Кельина Ирина Александровна)" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Самолет Плюс Чита (ИП Кельина Ирина Александровна)" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Самолет Плюс Чита (ИП Кельина Ирина Александровна)" - https://chita.perspektiva24.com/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .
Репутация компании "Самолет Плюс Чита (ИП Кельина Ирина Александровна)" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 28566489 добавлена в базу данных: Среда, 15 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Вторник, 4 июня 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 4 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Чита, Ленинградская улица, 78.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 45000 руб. на вакантной должности "Менеджер по адаптации и развитию персонала".
Добрый день, уважаемый кандитат!
Меня Зовут Кельина Ирина, я директор компании Самолет Плюс Чита - Федеральный оператор недвижимости. На сегодняшний день мы Топ-2 в России и г. Чита! Мы представлены в 196 городах по России. Занимаем лидирующие позиции по продажам в направлении первичного (Новостройки) и вторичного рынка жилья города Чита!
Цель компании - стать Лучшим оператором недвижимости на рынке г. Чита и Забайкальского края. Перед компанией стоят амбициозные цели, и возникает необходимость постоянного расширения штата сотрудников и закрытия вакансий, в том числе, на ключевые позиции.???????
Поэтому мы ищем человека, к???????оторый разделит с нами эти цели и пройдет вместе с нами путь к их достижению!
Что будет входить в обязанности:
- определение потребностей в обучении персонала;
- составление плана мероприятий для компании на год, месяц, организация и проведение мероприятий, сбор статистики и анализ мероприятий;
- проведение обучения, тренингов, мастер классов персонала компании;
- посттренинговое сопровождение;
- проведение анализа обратной связи по результатам тренингов;
- подготовка и проведение оценочных мероприятий по оценке персонала (тестирование);
- консультирование руководителей: предоставление рекомендаций по дальнейшему развитию сотрудников;
- помощь ключевым сотрудникам компании для эффективной работы;
- ведение и предоставление отчетности по обучению;
- выполнение планов, соблюдение графиков.
Что мы хотим в Вас видеть:
- высшее психологическое или педагогическое образование;
- продвинутый пользователь ПК, MS Office.
- наличие навыков разработки обучающих программ, проведения учебных мероприятий: тренингов, семинаров, курсов;
- навыков проведения тестирования;
- умения создавать презентации, учебные материалы для организации и проведения обучающего процесса;
- навыков ораторского мастерства, управления аудиторией, мотивации;
- готовности к командировкам.
Какие условия мы предлагаем:
- достойный уровень заработной платы (оклад + KPI + дополнительная мотивация);
- график работы 5\2, 9.00-18.00 (все праздники, сб / вс - выходные);
- современный офис в шаговой доступности от центра города;
- все ресурсы для работы: персональное рабочее место, корпоративная связь;
- работа в дружной команде и приятной атмосфере; обучение в процессе работы;
- корпоративные мероприятия.
Откликайтесь на вакансию и становитесь значимой частью нашей команды!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...