HR менеджер
Вакансия № 28566700 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ПОДРУЖКИ" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ПОДРУЖКИ" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ПОДРУЖКИ" - https://podruge.ru/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Репутация компании "ПОДРУЖКИ" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 28566700 добавлена в базу данных: Понедельник, 22 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 1 мая 2024 года.
Рейтинг вакансии: 39 из 100 баллов |
Вакансия № 28566700 прочитана - 91 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 100000 руб. на вакантной должности "HR менеджер".
Федеральная сеть клиник лазерной эпиляции и инъекционной, аппаратной косметологии (более 120 филиалов на территории РФ) ищет коллегу на важную для нас позицию – HR менеджера!
Работа с нами - это отличная возможность расти и развиваться вместе с компанией, быть частью команды профессионалов.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Работа по входящему потоку кандидатов;
- Формирование и подготовка кадрового резерва;
- Работа с холодными базами job-ресурсов;
- Первичный скрининг резюме, телефонное интервью, назначение встреч, проведение Off-line собеседований, оценка кандидатов по критериям компании;
- Организация встреч соискателей с линейными руководителями, сбор обратной связи;
- Сопровождение процесса адаптации сотрудников (первичная адаптация, проведение Exit - интервью);
- Работа в CRM/Google таблицами;
- Ведение ежедневной отчетности по подбору персонала;
- Выполнение плановых показателей по закрытию вакансий.
Требования к работнику следующие:
- Опыт работы в рекрутинге от 2-х лет;
- Ориентир на качественный результат и скорость подбора персонала;
- Самостоятельность, умение отвечать за процесс и результат работы;
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Оклад + KPI;
- Работа в комфортабельном офисе с графиком 5/2 с 10:00 до 19:00
Разместить Ваше резюме сейчас ...