Специалист по администрированию персонала
Вакансия № 29374900 в населенном пункте (городе) Краснодар, Россия от компании "Леруа Мерлен. Гипермаркеты" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Леруа Мерлен. Гипермаркеты" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Леруа Мерлен. Гипермаркеты" - http://rabota.leroymerlin.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Розничная торговля; .
Репутация компании "Леруа Мерлен. Гипермаркеты" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 29374900 добавлена в базу данных: Воскресенье, 12 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 15 мая 2024 года.
Рейтинг вакансии: 18,13 из 100 баллов |
Вакансия № 29374900 прочитана - 35 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального ЦЗН в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Краснодар, улица Александра Покрышкина, 5.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 52720 руб. на вакантной должности "Специалист по администрированию персонала".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:-
Контроль и ведение КДП;
-
Формирование, ведение и учет личных дел сотрудников, учет и хранение трудовых книжек;
-
Взаимодействие с государственными органами по вопросу наличия и корректности документов, которые могут быть затребованы для проверки (военкомат, центр занятости, трудовая инспекция);
-
Проверка графиков работы сотрудников;
-
Осуществление контроля за трудовой дисциплиной, подготовка документов на поощрения и дисциплинарные взыскания;Консультирование сотрудников и руководителей по вопросам трудового законодательства\
-
Проведение обучения сотрудников по внутренним локальным нормативным актам
-
Помощь и участие в других проектах службы персонала магазина;
-
Ведение и проверка документов по ДМС /Оформление предоставления льгот и компенсаций работникам.
- Образование от среднего профессионального
-
Знание трудового законодательства/ с учетом последних изменений, умение грамотно применять их на практике;
-
Знание основ кадрового делопроизводства;
-
Работа со сменными графиками, суммированным учетом рабочего времени (желательно, готовы обучить);
- Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы;
-
График работы 5/2 (по 8 часов) с 8 до 17/с, 9 до 18;
-
Совокупный уровень дохода от 52720: оклад от 46400 руб/мес, компенсация питания 4000 руб/мес (до вычета налога), ежемесячная премия 5% со второго месяца работы;
-
Возможность получения премий (по положению о премировании):
квартальной премии до 25% от квартального дохода;
-
Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
-
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
-
• Работа в команде профессионалов;
-
• Расширенный социальный пакет:
-
- корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка);
- - уютная столовая, кафе для сотрудников;
-
- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
-
- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
- компенсация мобильной связи;
- С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.
Разместить Ваше резюме сейчас ...