Тренинг-менеджер
Вакансия № 29958081 в населенном пункте (городе) Томск, Россия от компании "Sibedge" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Sibedge" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Sibedge" - http://sibedge.com
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .
Репутация компании "Sibedge" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 29958081 добавлена в базу данных: Пятница, 26 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Воскресенье, 19 мая 2024 года.
Рейтинг вакансии: 3,36 из 100 баллов |
Вакансия № 29958081 прочитана - 5 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Мы Sibedge — компания по разработке программного обеспечения. Уже 17 лет мы помогаем нашим клиентам создавать уникальные технические решения и достигать лучших результатов в бизнесе. Наша команда сегодня насчитывает более 200 профессионалов.
Для наш важно развитие наших сотрудников. Именно поэтому в компании был создан Центр профессиональных компетенций, который отвечает за развитие персонала, формирование образовательной среды внутри Sibedge и работу с кадровым потенциалом. Сейчас в команду нашего образовательного центра мы в поиске Тренинг-менеджера.
Чем вам предстоит заниматься:
- Реализация образовательных внутренних проектов компании;
- Написание обучения под запрос;
- Проведение тренингов для сотрудников компании по Soft skills и управленческим навыкам;
- Работа с внутренними экспертами;
- Подготовка сотрудников к публичным выступлениям;
- Работа в LMS: составление курсов, тестов, программ обучения;
- Предоставление отчетности.
Мы бы хотели, чтобы наш кандидат имел следующий опыт и качества:
- Опыт в роли внутреннего тренера/тренинг-менеджера от 3х лет;
- Умение создавать E-learning обучение в редакторе курсов;
- Понимание Education design;
- Умение создать образовательный контент из готового материала или материала от внутренних экспертов;
- Навыки управления образовательными проектами;
- Способность администрировать процесс обучения;
- Умение работать с данными: подсчет образовательных метрик.
Разместить Ваше резюме сейчас ...