Электромонтер по обслуживанию подстанции
Вакансия № 30064471 в населенном пункте (городе) Ульяновск, Россия от компании "ПАО Россети Волга - Ульяновские распределительные сети" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "ПАО Россети Волга - Ульяновские распределительные сети" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: сменный график.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 30064471 добавлена в базу данных: Понедельник, 29 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Вторник, 30 апреля 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 16,39 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Ульяновск, улица Ефремова, 48.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 25750 до 36228 руб. на вакантной должности "Электромонтер по обслуживанию подстанции".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
Обслуживает оборудования подстанции 35кВ,
Обеспечивает установленный режим по напряжению, нагрузке, температуре и другим параметрам
Осуществляет оперативный контроль работы оборудования и устройства РЗА,
Проводит оперативные переключения в распределительных устройствах подстанции, обеспечивает вывод оборудования из работы и резерва в ремонт по разрешенным оперативным заявкам, осуществляет контроль за ходом и сроками окончания работ на оборудовании.
Требования к работнику следующие:
начальное/среднее профессиональное образование (предпочтительно техническое), стаж работы будет преимуществом
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Сменный график работы
- Работа в стабильной компании.
- Оформление в соответствии с Трудовым Кодексом РФ.
- Заработная плата: оклад + ежемесячная премия, вознаграждение по итогам работы за год, надбавка за стаж работы в организации электроэнергетики.
- Социальный пакет: материальная помощь к отпуску, добровольное медицинское страхование и негосударственное пенсионное обеспечение за счет средств работодателя.
- Повышение квалификации за счет работодателя.
- Возможность профессионального и карьерного роста.
- Организация летнего отдыха детей сотрудников.
- Санаторно-курортное лечение работникам предприятия и членам их семей.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...