Менеджер по обучению
Вакансия № 30206420 в населенном пункте (городе) Инкерман, Россия от компании "ГК INKERMAN" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ГК INKERMAN" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ГК INKERMAN" - http://www.inkerman.ru/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Продукты питания; .
Репутация компании "ГК INKERMAN" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 30206420 добавлена в базу данных: Воскресенье, 5 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Вторник, 14 мая 2024 года.
Рейтинг вакансии: 3,25 из 100 баллов |
Вакансия № 30206420 прочитана - 4 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости Населения в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Инкерман, улица Малиновского, 20.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В отделе управления персоналом ООО "Инкерманский завод марочных вин" открывается вакансия менеджера по обучению, который возглавит направление развития карьеры и функционального обучения сотрудников предприятия.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- формирование плана кадрового резерва организации;
- разработка и реализация программы наставничества;
- организация оценки наставников и их обучение;
- анализ рынка образовательных услуг, а также потребностей компании по вопросам обучения кадров;
- разработка учебных программ и планов, проектов, методических материалов по обучению и развитию сотрудников;
- проведение опросов;
- подбор специалистов ( 2-3 вакансии в месяц), взаимозаменяемость в период отпуска менеджера по персоналу
Требования к работнику следующие:
- высшее образование со специализацией в области педагогики, практической психологии, управления ( другое образование возможно при наличии курсов по профпереподготовке);
- знание системы и методов оценки персонала (опыт проведения АЦ - будет замечательно)
- практический навык оформления документов, программ, методических материалов по обучению сотрудников
- коммуникабельность и человекоцентричность
- высокий уровень продуктивности (планирование и исполнительность)
- опыт работы менеджером по персоналу или менеджером по обучению от 3-х лет
- пятидневный режим работы по производственному календарю г.Севастополь (с 8 до 17-12, пятница сокращенный день или с 9 до 18-12, пятница сокращенный день);
- оформление по ТК РФ (заработная плата "белая", отпуск 28 календарных дней, больничный лист);
- оклад+премия (KPI);
- расширенный социальный пакет;
Уважаемый соискатель,рассмотрим с удовольствием Ваше резюме, если у Вас получилось: внимательно прочитать требования к вакансии, есть готовность сделать небольшое тестовое задание, при отклике написать небольшое сопроводительное письмо, где Вы указали какой уровень заработной платы оптимален.
Разместить Ваше резюме сейчас ...