HR-специалист по подбору персонала

Вакансия № 30769830 в населенном пункте (городе) Казань, Россия от компании "ООО АВ-Про" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО АВ-Про" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО АВ-Про" - http://www.av-pro.info/

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Репутация компании "ООО АВ-Про" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 30769830 добавлена в базу данных: Среда, 17 апреля 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Воскресенье, 5 мая 2024 года.

Вакансия № 30769830 прочитана - 10 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Адрес вакантного места работы: Казань, улица Салиха Батыева, 21.

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 60000 руб. на вакантной должности "HR-специалист по подбору персонала".

Здравствуйте, уважаемый будущий коллега!

Я, руководитель департамента персонала компании “AV Pro”, ищу в команду специалиста по найму персонала. Если у Вас есть релевантный опыт или у Вас педагогическое/психологическое образование - откликайтесь, буду рад с Вами работать.

Суть нашего бизнеса

Мы инжиниринговая компания, специализирующаяся на сложных мультимедийных проектах. Наша целевая аудитория - это объекты культуры и образования. Для них мы разрабатываем уникальные проекты, в условленные сроки оснащаем их мультимедийным оборудованием, соответствующим отраслевым стандартам.

Наши значимые проекты:

Национальная Библиотека Республики Татарстан г. Казань - AV PRO (av-pro.info)
Центр цифровых образовательных технологий EduTech КФУ г. Казань - AV PRO (av-pro.info)
Адымнар. Билингвальная школа г. Казань - AV PRO (av-pro.info)
Верховный суд Республики Татарстан - AV PRO (av-pro.info)

Преимущества “AV Pro”, как работодателя

1. Стабильность в жизни:

• 8 лет продуктивной работы на рынке;

• ежегодно увеличиваем капитализацию компании.

2. Надёжность в работе:

• > 100 успешно реализованных проектов;

• в работе > 40 проектов на ближайшие 2 года работы;

• №1 на рынке Республики Татарстан в своей сфере.

3. Профессионализм команды:

• имеем благодарственные письма за большинство проектов;

• осуществляем весь спектр работ по оснащаемым объектам своими силами.

4. Профессиональное и личностное развитие:

• персональные программы персонального профессионального обучения;

• повышение квалификации с отрывом от производства и на рабочем месте.

5. Забота:

• социальная поддержка;

• оплачиваемые отпуска и больничные.

6. Включённость в коллектив:

• богатая корпоративная жизнь;

• мультикультурная, многоуровневая среда профессионального общения.

7. Условия труда:

• оформление гибкое (официально, самозанятый, ИП);
• рабочее место с оборудованием в офисе компании - ул. Салиха Батыева, 21;
• реальная 5-ти дневная рабочая неделя, с 8-ми часовым рабочим днём, с 09:00 до 18:00 / с 08.00 до 17.00;

• адекватные руководители, ориентированные на метрически верифицируемый результат, а не на эмоции, феншуй, гороскоп и т.п.

8. Стабильная оплата труда.

• за исполнение должностных обязанностей fix оклад 60 000 RUB/мес. на руки;
• ежеквартальные премии;
• ежегодная премия;
• различные плюшки компании.

Вакансия открыта в связи с выходом компании на новый уровень развития.

Суть должности: укомплектовать штат компании сотрудниками с компетенциями, соответствующими должностным обязанностям.

Целевой результат Вашего труда: нанятые сотрудники, прошедшие испытательный срок, принятые в штат компании.

Ваши обязанности:

1. Разбирать отклики, а именно делать скрининг резюме, оставлять комментарии в резюме в hh.ru, вести диалог с кандидатами.
2. Создавать и вести "Сделки" в Битрикс24, заносить информацию о кандидатах и результатах проведённых переговоров.
3. Проводить с кандидатами интервью (офис, Zoom) с целью найма на вакантную должность, приглашать кандидатов на стажировку.

Требования к работнику следующие::

Профессиональные:

• Высшее образование: педагогические/психологическое/управление персоналом.

Личностные:

• Умение расположить к себе, открытость.
• Внимательность к деталям.
• Презентабельный внешний вид.
• Грамотная речь и письмо.
• Вежливость, тактичность, деловое общение.
• Умение убеждать, аргументировать.

Карьерный рост: руководитель отдела кадров -> руководитель департамента персонала.

Этапы вхождения в должность ЗП:

1. Оплачиваемая стажировка 1 неделя - будет наставничество, мастер-классы со стороны опытных коллег = 1000 RUB/день за выполнение задач.
2. Исп. срок 1-3 месяца. = 60 000 RUB/мес. на руки.

Уважаемый будущий коллега, надеюсь на Ваш интерес к описанной вакансии и благодарю за отклик.

С уважением,
Руководитель департамента персонала
Компании “AV Pro”,
Руслан Владимирович

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...