Специалист отдела кадров

Вакансия № 30780109 в населенном пункте (городе) Прокопьевск, Россия от компании "СУЭК, Сибирская Угольная Энергетическая Компания" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "СУЭК, Сибирская Угольная Энергетическая Компания" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "СУЭК, Сибирская Угольная Энергетическая Компания" - http://www.suek.ru

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Организация работает в следующих сферах деятельности: Добывающая отрасль; .

Репутация компании "СУЭК, Сибирская Угольная Энергетическая Компания" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 30780109 добавлена в базу данных: Понедельник, 29 апреля 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 3 мая 2024 года.

Вакансия № 30780109 прочитана - 8 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

АО СУЭК-Кузбасс, ШУ Талдинское-Западное приглашает кандидатов на вакансию Специалист отдела кадров

Основные задачи:

• Ведение учета личного состава подразделений компании в соответствии с нормативными требованиями;

• Оформление приема, перевода, увольнения работников, а также других кадровых документов в соответствии с требованиями трудового законодательства;

• Формирование и ведение личных дел работников;

• Заполнение, учет и хранение трудовых книжек работников;

• Ведение табеля учета рабочего времени;

• Ведение воинского учета;

• Оформление и выдача работникам справок, характеристик, копий документов об их трудовой деятельности;

• Консультирование руководителей структурных подразделений по вопросам кадрового документооборота;

• Участие в разработке локальных нормативных актов компании;

• Участие в смежных HR-функциях (подбор персонала, мотивация персонала, укомплектованность)

Для нас важно:

• Наличие опыта работы в сфере КДП от 2-х лет;

• Навыки ведения КДП в полном объеме;

• Отличное знание процедур кадрового учета;

• Знание трудового законодательства, основ миграционного законодательства, знание воинского учета;

• Навыки работы в SAP;

• Высокая работоспособность, внимательность, самостоятельность, ответственность, стрессоустойчивость, умение работать с большим объемом информации

Мы предлагаем:

• Трудоустройство по ТК РФ;

• Соц пакет

?

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...