Специалист по охране труда (Вводный инструктаж)
Вакансия № 30868102 в населенном пункте (городе) Челябинск, Россия от компании "Челябинский кузнечно-прессовый завод (ЧКПЗ)" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Челябинский кузнечно-прессовый завод (ЧКПЗ)" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Челябинский кузнечно-прессовый завод (ЧКПЗ)" - http://www.chkpz.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Автомобильный бизнес; Металлургия, металлообработка; Промышленное оборудование, техника, станки и комплектующие; .
Репутация компании "Челябинский кузнечно-прессовый завод (ЧКПЗ)" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 30868102 добавлена в базу данных: Суббота, 18 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 25 мая 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 8,33 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Челябинск, улица Горелова, 12.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 50000 до 50000 руб. на вакантной должности "Специалист по охране труда (Вводный инструктаж)".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Заполнение журналов по охране труда.
- Проведение инструктажей в цехах для вновь принятых сотрудников.
Требования к работнику следующие:
- Высшее/ средне-специальное образование (техническое).
- Хорошее знание офисных программ, 1С.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Работа на крупном, современном, стабильном производственном предприятии.
- График работы: 5/2 (с 8 до 16:30ч), готовность выходить по субботам при необходимости за двойную оплату.
- Официальное трудоустройство, согласно ТК РФ;
- Активный профсоюз.
- Льготные путёвки на отдых и в детские лагеря.
- Дополнительные социальные выплаты по коллективному договору.
- Доступный служебный транспорт из разных районов Челябинска, а также из Копейска, Чебаркуля и ряда других населённых пунктов (график соответствует производственным сменам завода).
- Повышение квалификации (собственный лицензированный учебный центр).
- Профессиональное развитие и карьерные перспективы.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...