Маляр на производство
Вакансия № 30921954 в населенном пункте (городе) Грязи, Россия от компании "Ventra" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Ventra" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Ventra" - http://www.ventra.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Услуги для бизнеса; .
Репутация компании "Ventra" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 30921954 добавлена в базу данных: Среда, 1 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 3 мая 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 3,51 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 70000 руб. на вакантной должности "Маляр на производство".
Общество с ограниченной ответственностью «Строительно-монтажный трест НЛМК» (ООО «СМТ НЛМК») - крупное строительное предприятие, выполняющее весь комплекс строительно-монтажных работ и организационно-технических мероприятий, связанных с капитальным строительством объектов промышленного и гражданского назначения.
ООО «СМТ НЛМК» было создано 6 октября 2008г. и является дочерним предприятием Новолипецкого металлургического комбината (ОАО «НЛМК»).
Вакансия: Маляр
Что мы предоставляем:
- работа в г. Липецк, ул. Фестивальная 10, р-н Левобережный;
- график работы: пятидневка (суббота, воскресенье выходной). Продолжительность рабочей смены 8 часов;
- оформление по ТК РФ, ежегодная индексация заработной платы, прозрачная система премирования;
- программы заботы о здоровье: (ДМС, страхование от НС и профессиональных заболеваний);
- высокие стандарты безопасности труда и культуры производства;
- корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, летние путёвки для детей, новогодние детские подарки, программы лояльности от партнеров, корпоративная дотация на питание, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- выполнение отделочных работ.
Требования к работнику следующие:
- среднее-специальное образование;
- опыт работы от 1 года.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...