Администратор образовательного центра
Вакансия № 31039287 в населенном пункте (городе) Ярославль, Россия от компании "ЧОУ ГАРАНТИЯ ЗНАНИЙ" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ЧОУ ГАРАНТИЯ ЗНАНИЙ" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ЧОУ ГАРАНТИЯ ЗНАНИЙ" - http://garantylearning.com/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Образовательные учреждения; .
Репутация компании "ЧОУ ГАРАНТИЯ ЗНАНИЙ" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: гибкий график.
Тип занятости: частичная занятость.
Вакансия № 31039287 добавлена в базу данных: Воскресенье, 26 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Вторник, 28 мая 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 5,48 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 30000 до 35000 руб. на вакантной должности "Администратор образовательного центра".
Мы - сеть инженерных образовательных центров для детей "ГАРАНТИЯ ЗНАНИЙ".
На сегодняшний день у нас функционирует более 40 филиалов по всей стране, работает более 100 сотрудников и ежедневно обучается более 1000 детей!
Мы обучаем маленьких гениев Робототехнике, Программированию, Химии и готовим ребят к поступлению в лучшие ВУЗы страны! А для выполнения этой миссии нужны увлеченные сотрудники, которые будут представлять наши центры на самом высоком уровне. В особенности именно сейчас мы ищем Администратора в наш образовательный центр в Ярославле: человека, который сможет создать все условия, чтобы родители и дети чувствовали себя комфортно!
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- ведение клиентской базы;
- взаимодействие с детьми и родителями;
- подготовка площадки к проведению занятий;
- прием оплаты, заключение договоров.
Требования к работнику следующие:
- желание работать с детьми;
- ответственность;
- приветливое и внимательное отношение к детям и их родителям.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- график 5/2;
- дружный коллектив;
- отзывчивое руководство;
- корпоративная культура.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...