Менеджер по персоналу/HR
Вакансия № 31049167 в населенном пункте (городе) Екатеринбург, Россия от компании "Точные решения" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "Точные решения" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 31049167 добавлена в базу данных: Воскресенье, 28 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Понедельник, 27 мая 2024 года.
Рейтинг вакансии: 25 из 100 баллов |
Вакансия № 31049167 прочитана - 18 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Екатеринбург, улица Мамина-Сибиряка, 101.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 90000 до 90000 руб. на вакантной должности "Менеджер по персоналу/HR".
Компания занимается производством собственных брендов одежды, игрушек и приглашает на работу доброжелательного и энергичного HR.
У нас большие перспективы роста в направлении HR:
- Подбор персонала
- Развитие корпоративной культуры, адаптация, онбординг
- Развитие и удержание персонала, обучение
Условия работы:
- Оформление по ТК РФ;
- Уровень зп 90 000 (оклад + KPI). Обсуждаем на собеседовании более подробно;
- График 5/2, гибкий 8-00, 9-00, 10-00 до 19-00;
- Адрес М. Сибиряка 101 (Окружной дом офицеров), м. Динамо, м. Площадь 1905г.
- Классный, новый офис и молодая команда.
Задачи:
- Подбор персонала, 5-10 вакансий (маркетолог, аналитик, бренд менеджер др.);
-
On-boarding и адаптация сотрудников, ввод в должность;
-
Поддержание корпоративной культуры, проведение мероприятий на поддержание корпоративного духа, повысить вовлеченность персонала, проведение личных бесед;
Требования к работнику следующие:
- Высшее образование или средне-специальное;
- Опыт работы от 1 года в должности HR, менеджера по персоналу;
- Грамотная речь, умение вести переговоры, эмпатия к людям на высочайшем уровне;
- Позитивный настрой, энергичность.
Отправляйте резюме, проведем первое собеседование в формате видео связи и после встретимся в компании.
Разместить Ваше резюме сейчас ...