Специалист по подбору персонала
Вакансия № 31114763 в населенном пункте (городе) Ярославль, Россия от компании "ООО МПК (Призыванет.Ру)" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО МПК (Призыванет.Ру)" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО МПК (Призыванет.Ру)" - http://prizyvanet.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Услуги для бизнеса; .
Репутация компании "ООО МПК (Призыванет.Ру)" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: удаленная работа.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 31114763 добавлена в базу данных: Суббота, 11 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 18 мая 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 14,04 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 50000 руб. на вакантной должности "Специалист по подбору персонала".
Коллеги!
Мы ищем по-настоящему проактивного сотрудника, который будет гореть своей работой и действительно хотеть развиваться в HR. В компании с нашими темпами роста, Департамент управления персоналом постоянно развивается и выполняет всё новые и всё более интересные, нестандартные задачи от укомплектования IT-департамента до автоматизации процессов адаптации удаленных сотрудников и съемок блога компании.
Тебя ждет заботливый тимлид, который посвятит тебя во все тонкости профессии HR'а, поэтому мы готовы рассмотреть кандидатов без опыта работы, но с горящими глазами. А еще, если ты работал с клиентами/по телефону ранее - мы будем рады с тобой пообщаться :)
С нас:
- Удаленный формат работы (после прохождения обучения мы можем предоставить технику, если будет необходимо);
- Добрый Руководитель, чтобы было не страшно идти на собеседование:)
- График работы 5\2 с понедельника по пятницу (отдыхаем в сб/вс и в праздники). Время работы гибкое, договоримся :)
- Полностью "белая" заработная плата, полное соблюдение ТК РФ (оклад + премия по kpi). Периодически наши hr-специалисты зарабатывают лучше менеджеров по продажам;
- комфортная адаптация с обучением - "да" структуре и знаниям и "нет" ненужной информации и пустой трате времени;
- удобная система работы: CRM, ip-телефония и собственная BPM-система.
Что нужно будет делать:
- Конечно, подбирать самых эффективных сотрудников, используя все возможные источники подбора;
- Согласовывать своего кандидата на всех этапах подбора с нанимающим руководителем;
- Заботиться о своих кандидатах: участие в адаптационных мероприятиях, контроль подготовки рабочего места, согласование welcome-тренинга и программы ввода в должность с наставником и т.д.
- Внимательно и ответственно вести внутреннюю отчетность по этапам подбора.
Смелее откликайся, мы перезвоним тебе в ближайшее время!)
P.S. если удобнее начать с переписки - оставляем телеграмм нашего тимлида Анастасии.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...