Учитель начальных классов
Вакансия № 31231876 в населенном пункте (городе) Губкинский, Россия от компании "Департамент занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "Департамент занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 31231876 добавлена в базу данных: Пятница, 5 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Вторник, 30 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 22,58 из 100 баллов |
Вакансия № 31231876 прочитана - 7 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Губкинский, 2-й микрорайон, 31.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 65000 до 80000 руб. на вакантной должности "Учитель начальных классов".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
-
- - Осуществляет обучение и воспитание обучающихся с учетом специфики требований новых ФГОС НОО, проводит уроки и внеурочные занятия в соответствии с расписанием в указанных помещениях. Обеспечивает уровень подготовки, соответствующий требованиям новых ФГОС, и несет ответственность за их реализацию не в полном объеме.
- - Осуществляет поддержку и сопровождение личностного развития обучающихся. Выявляет их образовательные запросы и потребности. Ведет сбор данных о планах и намерениях обучающихся, их интересах, склонностях, мотивах, сильных и слабых сторонах. Руководит оформлением и пополнением портфолио обучающегося. Помогает обучающимся в выявлении и решении индивидуальных проблем, связанных с освоением образовательных программ.
- - Составляет рабочие программы по учебным предметам и внеучебной деятельности на каждое полугодие учебного года и рабочий план на каждый урок и занятие.
- - Контролирует наличие у обучающихся тетрадей по учебным предметам, соблюдение установленного в школе порядка их оформления, ведения, соблюдение единого орфографического режима.
- - Соблюдает следующий порядок проверки рабочих тетрадей обучающихся: в 1–4-х классах: ежедневно проверяются все классные и домашние работы учащихся.
- - Своевременно в соответствии с графиком проводит установленное программой и учебным планом количество контрольных работ, а также необходимые учебные экскурсии и занятия.
- - Проверяет контрольные диктанты и контрольные работы по математике в 1–4-х классах к следующему уроку.
- - Проставляет в классный журнал все оценки за контрольные работы за то число месяца, когда они проводились.
- - Проводит работу над ошибками после проверки контрольных работ.
- - Хранит тетради контрольных работ обучающихся в течение учебного года.
- - Организует совместно с библиотекарем школы и родителями внеклассное чтение обучающихся.
- - Обеспечивает включение обучающихся в различные формы внеучебной деятельности и контролирует движение по индивидуальному маршруту каждого обучающегося.
- - Работает в тесном контакте с другими учителями, родителями (лицами, их заменяющими). По окончании учебного года организует совместный с родителями, социальными партнерами Праздник достижений обучающихся.
- - Обеспечивает соответствие учебных программ по предметам, а также программ внеучебной деятельности новым ФГОС.
- - Осваивает и реализует новые образовательные программы, использует разнообразные приемы, методы и средства обучения и воспитания, обеспечивающие достижение образовательных целей.
Требования к работнику следующие:
-
Высшим педагогическое образование по профилю подготовки «Образование и педагогика» или узконаправленному — «Учитель начальных классов».
Выпускник Вуза или специалист со стажем по профилю работу не менее 1-го года.
-
Выплата процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях размере 80 процентов с первого дня работы.
-
Право на оплачиваемый один раз в два года, за счет средств работодателя, проезд к месту использования отпуска и обратно в пределах территории Российской Федерации любым видом транспорта, в том числе личным.
-
Специалистам - единовременная выплата 100000 рублей.
-
Предоставляется общежитие по согласованию с Администрацией города.
Разместить Ваше резюме сейчас ...