Электромонтажник по силовым сетям и электрооборудованию
Вакансия № 31235432 в населенном пункте (городе) Тула, Россия от компании "ООО Т2" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Т2" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Т2" - http://t2-tula.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Репутация компании "ООО Т2" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: вахтовый метод.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 31235432 добавлена в базу данных: Суббота, 11 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 15 мая 2024 года.
Рейтинг вакансии: 13,04 из 100 баллов |
Вакансия № 31235432 прочитана - 6 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Центра Занятости в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Тула, улица Революции, 55.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 100000 руб. на вакантной должности "Электромонтажник по силовым сетям и электрооборудованию".
В связи с активным развитием и ростом компании, приглашаем кандидатов на позицию Электромонтажник
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Выполнение плана строительно-монтажных работ на участке в соответствии с рабочими чертежами, проектом производства работ, производственным планом и нормативными документами.
- Электромонтажные работы (заземление, молниезащита, освещение, электроснабжение, монтаж оборудования)
Требования к работнику следующие:
- Соблюдение требований правил охраны труда и промбезопасности.
- Безопасное выполнение работ.
- Опыт работы электромонтажником не менее 2-лет.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Организация проживания на месте работ за счет работодателя
- Оформление и социальный пакет согласно нормам Трудового законодательства РФ
- Достойная заработная плата
- Корпоративная мобильная связь.
-Возможности карьерного и профессионального развития в стабильной, современной, динамично растущей Компании.
- Командировочные расходы - проезд, суточные и проживание, за счет работодателя.
- Вахта
Разместить Ваше резюме сейчас ...