Главный технолог
Вакансия № 31536080 в населенном пункте (городе) Глазов, Россия от компании "АО МИЛКОМ" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Репутация компании "АО МИЛКОМ" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 31536080 добавлена в базу данных: Среда, 1 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 17 мая 2024 года.
Рейтинг вакансии: 21,74 из 100 баллов |
Вакансия № 31536080 прочитана - 5 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии ЦЗН в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Производственная площадка «Глазов-молoко» - однa из шести пpoизводствeнныx плoщaдoк субхолдингa "Пеpеpaбoткa мoлoкa" AO "MИЛKOM".
Предприятие - oдин из лидеров производства молочной продукции.
Приглашаем Вас в нашу профессиональную команду!
Требования:
- высшее профессиональное образование
- стаж работы не менее 3 лет.
- уверенный пользователь ПК (работа в 1С, Microsoft Office)
- лидерство, стрессоустойчивость, оперативность, инициативность, внимательность
Обязанности:
- обеспечивать выполнение перспективных и текущих планов технологической подготовки производства
- контролировать соблюдение установленных технологических процессов
- обеспечивать соответствие качества выпускаемой продукции
- разрабатывать технологические инструкции и другую технологическую документацию
- разрабатывать и вести учет рецептур
- руководить работой по технологическому опробованию новых видов сырья, ингредиентов, материалов и т.д.
Что готовы предложить Вам:
- официальное трудоустройство
- режим работы: 5/2 (суббота, воскресенье – выходной)
- медосмотр за счет предприятия
- предоставление спецодежды, СИЗ
- ежегодная индексация заработной платы
- пособия в соответствии с законодательством РФ
- полис ДМС через год работы в компании
- питание в столовой по льготным ценам
- возможность приобретать продукцию фирмы со скидкой
- премию к профессиональным праздникам
- участие в корпоративных праздничных мероприятиях
- подарки детям к 1 сентября и Новый год
- возмещение части стоимости путевок в ДОЛ для детей сотрудников
ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА обсуждается индивидуально по результатам собеседования.
Разместить Ваше резюме сейчас ...