Ведущий инженер по информационным технологиям

Вакансия № 31562110 в населенном пункте (городе) Альметьевск, Россия от компании "ПАО Татнефть" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Репутация компании "ПАО Татнефть" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 31562110 добавлена в базу данных: Среда, 24 апреля 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 17 мая 2024 года.

Вакансия № 31562110 прочитана - 5 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Адрес вакантного места работы: Альметьевск, Производственная улица, 2.

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 60000 до 65000 руб. на вакантной должности "Ведущий инженер по информационным технологиям".

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

• Руководство коллективом ИТ;
• Разработка бизнес процессов по направлению ИТ;
• Заведение новых пользователей и подключение их к информационной системе ПАО "Татнефть;
• Работа с подрядными организациями;
• Работа с функциями записи видеорегистраторов в бригадах и обслуживание видеоархивов.

Требования к работнику следующие:

• высшее техническое;
• стаж работы - не менее 3-х лет.

Условия труда в компании на вакантном месте такие:

• Рабочий день с 07:45 до 17:00 часов , 5/2;
• Трудоустройство по ТК РФ, полный соц.пакет;
• Гарантии и компенсации, согласно кол.договору, ДМС, соц.ипотека;
• Мед.осмотры за счет средств компании, обеспечение безопасности на рабочем месте;
• Санаторно-курортное оздоровление, поддержка спорта и здорового образа жизни.
• Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц (12 и 27 числа);
• Эффективно работающая система формирования и поддержания необходимого уровня квалификации персонала (обучение персонала за счет Компании);
• Активная работа с начинающими специалистами (реализуется молодежная политика Компании), что способствует социальной адаптации работающей молодежи к переменам в обществе и деятельности Группы «Татнефть».

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...