Директор гостиницы
Вакансия № 31586615 в населенном пункте (городе) Кировск, Россия от компании "ФосАгро. Прочее" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ФосАгро. Прочее" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ФосАгро. Прочее" - http://www.phosagro.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Химическое производство, удобрения; Добывающая отрасль; .
Репутация компании "ФосАгро. Прочее" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 31586615 добавлена в базу данных: Воскресенье, 5 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Вторник, 21 мая 2024 года.
Рейтинг вакансии: 16 из 100 баллов |
Вакансия № 31586615 прочитана - 4 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного ЦЗН в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Кировск, Кировск.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 200000 руб. на вакантной должности "Директор гостиницы".
РАБОТА С ПЕРЕЕЗДОМ В Г. КИРОВСК МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ.
ВАШИМИ ОСНОВНЫМИ ЗАДАЧАМИ БУДУТ СЛЕДУЮЩИЕ:
- Управление гостиницей.
- Контроль работы персонала, поддержание высокого уровня сервиса.
- Планирование и текущих ремонтов.
- Работа с бюджетом (составление, планирование, выполнение).
- Выполнение плана продаж, контроль затрат, подготовка отчетности.
- Знание TravelLine, PMS Logus.
МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:
- Наличие высшего образования.
- Опыт работы на аналогичной должности.
- Знание профессионального документооборота и нормативно-правовой базы.
ДЛЯ ЭФФЕКТИВНОЙ И КОМФОРТНОЙ РАБОТЫ МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Официальное трудоустройство с достойной заработной платой.
- Премии за эффективную работу и достижение результатов, премии к профессиональным праздникам, премия по итогам года.
- Широкий выбор программ обучения для развития профессиональных и личностных компетенций, в том числе возможность включения в кадровый резерв, получение дополнительного образования за счет компании.
- Релокационный пакет при переезде в другой регион.
- Участие в жилищной корпоративной программе – возмещение процентов по ипотечным договорам.
- ДМС со стоматологией.
- Санаторно-курортное лечение в корпоративных профилакториях и базах отдыха, путевки в санатории за пределами области, льготные путевки для семьи.
- Бесплатное посещение бассейна, бесплатные абонементы в спортивные центры города и пропуск на подъемники горнолыжного курорта.
Разместить Ваше резюме сейчас ...