HR-специалист

Вакансия № 31650155 в населенном пункте (городе) Гатчина, Россия от компании "ООО ТДС" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Репутация компании "ООО ТДС" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 31650155 добавлена в базу данных: Воскресенье, 5 мая 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Понедельник, 27 мая 2024 года.

Вакансия № 31650155 прочитана - 11 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Адрес вакантного места работы: Гатчина, улица 120-й Гатчинской Дивизии, 10.

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 80000 руб. на вакантной должности "HR-специалист".

Компания «ТДС» — специализированное предприятие полного цикла по производству шкафов управления для различных задач. На рынке с 2015 года, за это время ООО "ТДС" зарекомендовало себя как надежного производителя.

Проектируем и собираем современные системы автоматизации и диспетчеризации на собственной производственной базе. Официальный поставщик ФГУП Водоканал СПб и Росатом. Сертифицированы по стандартам РМРС.

В связи с расширением, мы ищем в нашу команду сотрудника на позицию HR-специалиста со следующим функционалом:

• Поиск и подбор персонала (формирование модели компетенций, определение каналов поиска, публикация продающих вакансий, проведение собеседований, оценка компетенций и тд);

• Разработка программ наставничества, адаптации новых сотрудников;
• Оптимизация организационной структуры и штатного расписания;
• Формирование HR стратегии в соответствии с бизнес-стратегией компании;
• Аналитика рынка труда;
• Формирование внутреннего и внешнего HR-бренда;
• Отслеживание сроков и результатов прохождения испытательного срока сотрудниками;
• Построение системы кадрового резерва;
• Создание и внедрение системы материальной и нематериальной мотивации;
• Аналитика текучести и разработка мероприятий по ее снижению;
• Формирование системы оценки персонала и организация обучения;
• Формирование индивидуальных планов развития сотрудников;
• Проведение мероприятий по увеличению лояльности и вовлеченности персонала;
• Осуществление планирования и бюджетирования затрат на персонал;
• Ведение кадрового делопроизводства;
• Участие в развитии корпоративной культуры, организация мероприятий по формированию команды;
• Консультация руководителей структурных подразделений по вопросам управления персоналом и соблюдения трудового законодательства.

Мы предлагаем:

• Средний уровень дохода: от 80 000 руб (оклад+KPI);
• График работы понедельник-пятница 09:00-18:00;
• Постоянное развитие: обучение, обратная связь от руководителя, внутренние и внешние тренинги, корпоративная библиотека для сотрудников;
• Интересные задачи, поддержку со стороны руководства;
• В офисе своя кофе-машина и вкусный кофе;
• Корпоративные мероприятия.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...