Электронный Центр Занятости Населения - www.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:
Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН)
ЦЗН в соцсетях: Оценки ЦЗН в соцсетях:
 

Заместитель директора по перспективному планированию и проектной деятельности

Вакансия № 31853450 в населенном пункте (городе) Ханты-Мансийск, Россия от компании "АУ Технопарк высоких технологий" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).


Репутация компании "АУ Технопарк высоких технологий" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 31853450 добавлена в базу данных: Понедельник, 13 мая 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Понедельник, 3 июня 2024 года.

Рейтинг вакансии: 31,25 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 31853450 на должность Заместитель директора по перспективному планированию и проектной деятельности от АУ Технопарк высоких технологийВакансия № 31853450 прочитана - 5 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости в социальных сетях и мессенджерах:

Адрес вакантного места работы: Ханты-Мансийск, Промышленная улица, 19.

Каталог свежих вакансий города (региона) Ханты-Мансийск

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 200000 до 210000 руб. на вакантной должности "Заместитель директора по перспективному планированию и проектной деятельности".

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

1. Исследование всех научных, производственных и коммерческих процессов в учреждении, оценка общего потенциала учреждения.

2. Управление формированием инновационной стратегии в учреждении, разработка предложений по реализации стратегии развития научно-технической, промышленной и инновационной сфер на краткосрочный и среднесрочный периоды.

3. Руководство работой по созданию и осуществлению перспективных и текущих программ, направленных на осуществление деятельности учреждения, определение целевых показателей деятельности организации в установленном порядке.

4. Разработка предложений по реформированию научно-технической и инновационной деятельности предприятия.

5. Подготовка предложений по стимулированию инновационной деятельности.

6. Обеспечение эффективного взаимодействия и координации деятельности структурных подразделений учреждения в определении путей преобразования и развития научно-технической и инновационной сфер применительно к условиям рыночной экономики. Определение стратегических инновационных направлений.
Анализ состояния научно-технической и инновационной сфер.
Координация деятельности по научно-техническому и технологическому сотрудничеству во внешней кооперации.

7. Управление взаимоотношениями с резидентами Технопарка и резидентов с заинтересованными лицами.

8. Координация и контроль деятельности структурных подразделений организации по реализации плановых и программных проектов, выполнению государственного задания, выполнению поручений вышестоящих организаций.

9. Организация мониторинга удовлетворенности резидентами доступностью и качеством предоставления услуг, создание условий для проведения независимой системы оценки качества услуг, оказываемых организацией, в установленном порядке.

10. Организация контроля за реализацией проектов, относящихся к компетенции заместителя директора по перспективному планированию и проектной деятельности.

11. Содействие выполнению задач, связанных с текущей организационно-исполнительной работой организации.

12. Взаимодействие с научно-исследовательскими институтами, организациями и органами исполнительной власти.

13. Выработка и согласование предложений по финансированию приоритетных фундаментальных и прикладных исследований, целевых научно-технических и инновационных программ.

14. Реализация мер по соблюдению бережливого отношения к материальным, трудовым и финансовым ресурсам.

Требования к работнику следующие:

  • высшее профессиональное образование (инженерно-техническое, экономическое, управление).
  • стаж работы не менее 5 лет на руководящей должности.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
  • формирование резерва, полный соцпакет

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...

Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах: